Operationssygeplejerske til OP Nord 2 Ortopædkirurgi, AUH

Aarhus Universitetshospital; Aarhus; On-site; DKK 480,000 - 560,000; Full time

Job summary

Aarhus Universitetshospital søger en operationssygeplejerske til OP Nord 2 i Ortopædkirurgi. Du bliver en del af et højt specialiseret team, hvor samarbejde, faglighed og patientsikkerhed prioriteres gennem hele patientforløbet.

Stillingen er fuldtid med mulighed for vagtfrihed for erfarne kolleger. Ansættelsen følger gældende overenskomst, og starter pr. 1. januar 2027 eller snarest muligt derefter.

Ansøgningsfristen er d. 12. november 2026, og samtaler afholdes løbende.

Qualifications

• Er sygeplejerske – gerne med operationserfaring eller operationsinteresse.
• Har interesse for det ortopædkirurgiske speciale.
• Trives i et miljø med høj faglighed og tæt samarbejde på tværs af specialer og faggrupper.
• Lærer nyt og udvikler dine kompetencer.
• Bidrager positivt til samarbejde og arbejdsmiljø.

Job description

Operationssygeplejerske til OP Nord 2 Ortopædkirurgi, AUH

Vil du arbejde med avanceret ortopædkirurgi i et stærkt fagligt fællesskab, hvor samarbejde, udvikling og patientsikkerhed går hånd i hånd? På Ortopædkirurgisk Operationsgang, OP Nord 2, søger vi nye kolleger til fastansættelse pr. 1. januar 2027 eller snarest muligt derefter. Vi søger både dig med erfaring som operationssygeplejerske og dig, der er sygeplejerske og motiveret for at lære det ortopædkirurgiske operationsspeciale. Der er mulighed for vagtfrihed, hvis du er erfaren operationssygeplejerske.

Et speciale med stor variation

Hos os bliver du en del af et højt specialiseret ortopædkirurgisk operationsafsnit med stor faglig bredde og en hverdag, hvor der sjældent er to ens dage. Vi har både korte og lange operationer og samarbejder tæt på tværs af faggrupper for at sikre høj kvalitet, patientsikkerhed og den bedst mulige behandling for patienten. Derfor vil du opleve, at arbejde med alt fra sammedagskirurgi til meget komplekse patientforløb.

Vi arbejder blandt andet med

• traumatologi
• rygkirurgi
• hoftekirurgi
• skulder- og albuekirurgi
• fod- og ankelkirurgi
• revisionskirurgi
• børneortopædi
• infektionskirurgi
• knækirurgi
• fod- og ankelkirurgi
• revisionskirurgi
• rekonstruktioner
• tumorkirurgi
• vævsdonationer.

Hvem er vi?

Vi er ca. 40 operationssygeplejersker fordelt på otte operationsstuer og ni specialer. Her vil du møde engagerede kolleger med høj faglighed, stor erfaring og et stærkt sammenhold.

Vi prioriterer

• en individuel oplæring med tilknytning til tre mentorer og en oplæringsansvarlig
• et trygt læringsmiljø i både dagstid og aftenvagter
• høj faglig kvalitet
• hjælpsomhed og sparring i hverdagen på tværs af faggrupper
• godt kollegaskab og god humor.

Vi forestiller os, at du

• er sygeplejerske – gerne med operationserfaring eller operationsinteresse
• har interesse for det ortopædkirurgiske speciale
• trives i et miljø med høj faglighed og tæt samarbejde på tværs af specialer og faggrupper
• har lyst til at lære nyt og udvikle dine kompetencer
• bidrager positivt til samarbejde og arbejdsmiljø.

Det vigtigste for os er ikke, om du kan det hele fra start – men at du er motivere og nysgerrig på specialet.

Derfor skal du vælge os

Hos os får du mulighed for at blive en del af et operationsafsnit i udvikling, hvor der er plads til både faglig fordybelse og humor i hverdagen. Vi arbejder målrettet med kompetenceudvikling, patientsikkerhed og en kultur, hvor vi hjælper og udvikler hinanden.

Ansættelsesvilkår

Stillingerne er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt. Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest og gyldig autorisation.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk.

Ansøgningsfristen er d. 12. november 2026 og samtaler afholdes løbende og senest d. 18. november 2026.