Leder til myndighedsområdet i Børn og Forebyggelse

Herning-Kommune; Herning; Presencial; DKK 900.000 - 1.200.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Herning Kommune søger en leder af myndighedsområdet i Børn og Forebyggelse, der kan sætte retning og sikre høj faglig kvalitet i arbejdet med børn, unge og familier.

Du bliver en del af et stærkt ledelsesfællesskab og skal udvikle ledere samt skabe en sammenhængende organisation, der giver medarbejdere rammerne til at lykkes i en vigtig samfundsopgave.

Formación

• Stærk erfaring med myndighedsarbejde og ledelse.
• Evne til at skabe følgeskab gennem tillid, tydelighed og retning.
• Balance mellem faglig kvalitet, retssikkerhed og økonomi.
• Samarbejde på tværs af fagligheder og organisationer.
• Mod til at træffe beslutninger og lære kontinuerligt.

Responsabilidades

• Sæt tydelig retning for myndighedsområdet i Børn og Forebyggelse.
• Udvikle ledere og en samstemt organisation, der skaber rammer for medarbejdernes succes.
• Deltage i ledelsesfællesskabet og sikre en høj faglig standard.

Conocimientos

Ledelse

myndighedsarbejde

Tillid og retning

Beslutningsevne

Tværfagligt samarbejde

Descripción del empleo

Leder til myndighedsområdet i Børn og Forebyggelse

Kan du sætte retning i kompleksitet - og samtidig være tæt på mennesker?

I Herning Kommune tror vi på, at de bedste løsninger skabes sammen med børn, unge og familier. Derfor søger vi en leder, der både kan sikre høj faglig kvalitet og være med til at udvikle fremtidens myndighedsarbejde.

Som leder af myndighedsområdet får du ansvaret for et område med ca. 60 børn- og ungerådgivere og en vigtig plads i ledelsen af Børn og Forebyggelse. Du skal sætte en tydelig retning. Du skal udvikle ledere og en samstemt organisation, der skaber rammerne for, at medarbejdere lykkes med en opgave, der gør en reel forskel for børn og familier hver dag. BOU Handel dér hvor du er

Vi søger dig, der

• har stærk erfaring med myndighedsarbejde og ledelse


• kan skabe følgeskab gennem tillid, tydelighed og retning


• formår at balancere faglig kvalitet, retssikkerhed og økonomi


• tror på værdien af samarbejde på tværs af fagligheder og organisationer


• har mod til at træffe beslutninger og nysgerrighed nok til hele tiden at lære.

Hos os får du mulighed for at stå i spidsen for et vigtigt område i en kommune med høje ambitioner for børn, unge og familier. Du bliver en del af et stærkt ledelsesfællesskab, hvor vi hjælper hinanden, udfordrer hinanden og tager fælles ansvar for opgaven. Herning Kommunes ledelsesgrundlag & Organisationsdiagram

Ansøgningsfrist

15. november 2026.

Tiltrædelse

1. januar 2027.

Arbejdssted

Herning Rådhus.

I Herning Kommune lægger vi vægt på ligestilling og diversitet og opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Vi følger principperne for løngennemsigtighed, og du kan finde oplysninger om lønniveauet i Herning Kommune via dette link: KRL . Vi behandler dine personoplysninger i overensstemmelse med GDPR og modtager derfor kun ansøgninger gennem vores rekrutteringssystem.