Informationssikkerhedskonsulent til Rebild Kommune

IT og Digitalisering; Støvring; Hybrid; DKK 420,000 - 640,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksible arbejdstider

Efteruddannelse

Hjemmearbejde mulighed

Job summary

Rebild Kommune søger en informationssikkerhedskonsulent til at udvikle og drive sikkerhedsarbejdet i kommunen. Du bliver en del af IT og Digitalisering og arbejder tværfagligt i et uformelt miljø med fokus på drift, udvikling og netværk omkring informationssikkerhed.

Stillingen omfatter udarbejdelse af politikker, risikovurderinger og beredskabsplaner samt tilsyn med databehandlere og håndtering af sikkerhedshændelser. Der er mulighed for hjemmearbejde og fleksible arbejdstider.

Qualifications

• erfaring med informationssikkerhed og GDPR
• kendskab til eller interesse for at arbejde i en politisk styret organisation
• kendskab til relevante standarder og lovgivning, som fx ISO27001 – og 27002, NIS2-direktivet m.fl.

Responsibilities

• Indgå databehandleraftaler og føre tilsyn med databehandlere
• Teste og revidere beredskabsplaner og nødprocedurer
• Udarbejde og vedligeholde politikker og retningslinjer
• Udarbejde risikovurderinger og konsekvensanalyser
• Rådgive og understørre organisationens arbejde med opgaver relateret til informationssikkerhed
• Deltage i fællesoffentlige og -kommunale erfaringsnetværk og arbejdsgrupper
• Registrere, anmelde og følge op på sikkerhedshændelser

Skills

Informationssikkerhed

GDPR

Relationer på tværs

Koordination

Job description

Informationssikkerhedskonsulent til Rebild Kommune

I Rebild Kommunes sikkerhedsteam leder vi efter en informationssikkerhedskonsulent, som kan hjælpe med at udvikle og drive arbejdet med informationssikkerhed i kommunen. Rebild Kommune har de seneste år arbejdet målrettet med udvikling og drift af informationssikkerhedsområdet og har stort fokus på både at implementere arbejdet og videreudvikle området, så informationssikkerhed i endnu højere grad bliver en naturlig del af det daglige arbejde i kommunen. Du bliver en del af afdelingen IT og Digitalisering, hvor vi er fire teams, der arbejder sammen på tværs i et uformelt miljø, hvor du aldrig kommer til at stå alene med opgaverne.

Om stillingen

Dine opgaver vil variere og bestå af en blanding af konkrete driftsopgaver, udviklingsprojekter, deltagelse i relevante netværk omkring informationssikkerhed mm.

• Indgå databehandleraftaler og føre tilsyn med databehandlere
• Teste og revidere beredskabsplaner og nødprocedurer
• Udarbejde og vedligeholde politikker og retningslinjer
• Udarbejde risikovurderinger og konsekvensanalyser
• Rådgive og understørre organisationens arbejde med opgaver relateret til informationssikkerhed
• Deltage i fællesoffentlige og -kommunale erfaringsnetværk og arbejdsgrupper
• Registrere, anmelde og følge op på sikkerhedshændelser

Din profil

Vi søger dig, der har stor lyst til at give arbejdet med informationssikkerhed et menneskeligt ansigt. Du arbejder løsningsorienteret og forstår at omsætte lovgivning og krav i en kommunal praksis, hvor hensyn til faglige behov, arbejdsgange og udviklingsmuligheder skal gå op i en højere enhed. Du er god til at skabe relationer på tværs af organisationen og kan koordinere og drive indsatser på flere niveauer.

Herudover er det en fordel, hvis du har

• erfaring med informationssikkerhed og GDPR
• kendskab til eller interesse for at arbejde i en politisk styret organisation
• kendskab til relevante standarder og lovgivning, som fx ISO27001 – og 27002, NIS2-direktivet m.fl.

Hvad vi tilbyder

• En spændende og alsidig stilling med stor indflydelse på informationssikkerhed i Rebild Kommune
• En varieret hverdag med balance mellem udviklingsprojekter og driftsopgaver
• Et engageret og tværfagligt team med fokus på samarbejde og faglig udvikling
• Gode muligheder for efteruddannelse
• Fleksible arbejdsforhold med fleksibel arbejdstilrettelæggelse og mulighed for hjemmearbejde

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. december 2026. Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst.

Ansøgning og kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Informationssikkerhedskonsulent Lotte Abildgaard Skudstrup på telefon [phone] eller mail [e-mail] eller Funktionsleder Jette Bødker på telefon [phone] eller mail [e-mail].

Ansøgningsfrist

den 18. oktober 2026

Ansættelsessamtaler

Forventes afholdt i uge 43

Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Rebild Kommune har røgfri matrikler og arbejdstid for alle ansatte.