HR-partner: Strategisk rådgivning og lederstøtte

Arts HR; Aarhus; Vor Ort; DKK 520.000 - 780.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Aarhus Universitet søger en HR-partner til Arts HR-afdelingen i Aarhus. Stillingen kræver erfaring med rådgivning af ledere, kompetent HR-opgaveløsning og evne til at samarbejde på tværs af fakultetet og administrative centre.

Du bliver en sparringspartner for ledere på institutterne og i det administrative centre, og du bidrager til at tiltrække, udvikle og fastholde medarbejdere gennem strategisk HR-ydelse og driftsopgaver. Arbejdet foregår primært på dansk, men engelsk kompetence er en fordel.

Qualifikationen

• Har solid HR-erfaring og kan rådgive ledere på flere niveauer.
• Er ambitiøs, grundig og ansvarlig for helheden i opgaveløsning.
• Har erfaring med digitale værktøjer og kan formidle regler klart til praksis.

Aufgaben

• Rekruttering af videnskabelige og administrative medarbejdere.
• Rådgivning og håndtering af personalesager og ledelsessparring.
• Uarbejdelse af ledelsesinformation.
• Deltagelse i tværfaglige projekter og netværk på tværs af universitetet.
• Koordinering af opgaver mellem kolleger og teams i afdelingen.

Kenntnisse

HR-erfaring

stakeholderstyring

forretningsorienteret

dialog og kommunikation

Ausbildung

Kandidatuddannelse

Tools

Excel

Jobbeschreibung

Aarhus Universitet søger en HR-partner til Arts HR-afdelingen i Aarhus. Stillingen kræver erfaring med rådgivning af ledere, kompetent HR-opgaveløsning og evne til at samarbejde på tværs af fakultetet og administrative centre.

Du bliver en sparringspartner for ledere på institutterne og i det administrative centre, og du bidrager til at tiltrække, udvikle og fastholde medarbejdere gennem strategisk HR-ydelse og driftsopgaver. Arbejdet foregår primært på dansk, men engelsk kompetence er en fordel.