Funktionsleder til Personskatteområdet

Freelio; Horsens; Remote; DKK 800,000 - 1,000,000; Full time

Job summary

Skattestyrelsen i Horsens søger en funktionsleder til Borgere-enheden i Personområdet med ansvar for daglig ledelse og en effektiv drift af sagsbehandlingen. Du omsætter lovgivning til praksis og sikrer høj kvalitet i sagsbehandlingen gennem KPI-opfølgning og medarbejderudvikling. Du bliver del af ledergruppen i Personområdet, arbejder tværgående, og bidrager til policy-udvikling.

Stillingen indebærer rejseaktivitet og ansættelsesdato omkring 1. december 2026.

Qualifications

• Ledelse af enhed og medarbejdere
• Driftsledelse i offentlig sektor
• Udvikling af sagsbehandling og processer

Responsibilities

• Lede og udvikle enhedens medarbejdere
• Sikre høj kvalitet, ensartethed og fremdrift i sagsbehandlingen
• Planlægge og styre den daglige drift og opgaveportefølje, herunder KPI’er
• Bidrage til policy-udvikling og tværgående samarbejde across enheder

Skills

Ledelse

Driftsledelse

Strategisk forståelse

Samarbejde på tværs

Education

Relevant akademisk uddannelse

Job description

# Funktionsleder til PersonskatteområdetAnsøg hos virksomheden## JobbeskrivelseBrænder du for personaleledelse og driftsstyring. Vil du være med til at udvikle sagsbehandlingen på borgerområdet sammen med en engageret og fagligt stærk ledelsesgruppe. Så er det måske dig vi leder efter.Afdelingen Borgere er en del af Fagområdet Person i Skattestyrelsen. Vi bidrager til at sikre en korrekt og nem opkrævning af ca. 550 mia. kr., der årligt opkræves i personskatter til brug for finansieringen af den offentlige sektor. Afdelingen Borgere har ansvaret for sikre korrekt beskatning af knap 4,2 mio. personer og 160.000 virksomheder. Vores hovedopgaver er vejledning, sagsbehandling og kontrol i forbindelse med forskuds- og årsopgørelsen.Vi er geografisk spredt over hele Danmark. Ud over Horsens, hvor du vil have tjenestested, har vi enheder i Rønne, Næstved, Fredericia, Ribe og StruerDen enhed, du vil stå i spidsen for, behandler hovedsageligt anmodninger om genoptagelse af årsopgørelse. Det drejer sig både om visitering af de anmodninger, der kommer ind og om selve sagsbehandlingen.Arbejdet udføres i tæt samarbejde med dine lederkollegaer i afdelingen, hvor mange af vores opgaver løses på tværs af enhederne.Vi lægger vægt på høj faglighed, stærkt samarbejde og gode rammer for medarbejdernes trivsel samt en professionel og effektiv opgaveløsning til gavn for borgere og virksomheder.Om stillingenSom funktionsleder får du ansvaret for den daglige ledelse af enheden og for at sikre en effektiv drift med høj kvalitet i sagsbehandlingen på enhedens områder. Du skal omsætte lovgivning, praksis og politiske beslutninger til konkret drift, og du skal skabe retning og overblik i opgaveløsningen. Du skal endvidere understøtte medarbejdernes trivsel og faglige udvikling samt bidrage til den strategiske udvikling af området.Du forventes at have et stærkt blik på udviklingen af driftsopgaven samtidig med, at du til stadighed sikre løbende opfølgning på opgaveløsning og produktion.Du bliver en del af ledergruppen i Personområdet og vil arbejde tæt sammen med kollegaer på tværs af Skatteforvaltningen.Du får personaleansvar for 24 fagligt stærke medarbejdere, som løser en række forskelligartede opgaver, herunder:• Behandling af borgeres anmodninger om genoptagelse eller ændring af deres skatteansættelse.• Oprettelse og visitering af henvendelser fra borgere om genoptagelse eller ændring af skatteansættelse.• Vejledning om årsopgørelsen.• Håndtering af generelle henvendelser i samarbejde med de øvrige enheder. Der kan være tale om generelle høringer, borgerhenvendelser pressehenvendelser og lign.Dine primære opgaver bliver, at • lede og udvikle enhedens medarbejdere,• sikre høj kvalitet, ensartethed og fremdrift i sagsbehandlingen,• planlægge og styre den daglige drift og opgaveportefølje, herunder følge op på mål og KPI’er,• tage tværgående ansvar for udvalgte opgaver,• identificere og implementere effektiviseringer i sagsbehandlingen, herunder automatisering, digitalisering og optimering af arbejdsgange,• besvare interne og eksterne forespørgsler og• bidrage til policy-udvikling, herunder gennem deltagelse i lovforberedende arbejde.Dine faglige og ledelsesmæssige kompetencerDu har en relevant akademisk uddannelse eller anden skattefaglig baggrund. Du har erfaring med ledelse, herunder driftsledelse, gerne fra en offentlig myndighed eller en organisation med komplekse forvaltningsopgaver, og du har strategisk forståelse og kan arbejde i en politisk styret organisation. Det er desuden en fordel, hvis du har kendskab til skatte- og afgiftsområdet og erfaring med politisk betjening, fx fra et departement. Du motiveres af at skabe fælles retning, tydelige prioriteringer af ressourcer og gode rammer for samarbejde, udvikling og trivsel. Du arbejder systematisk med effektiviseringer og procesforbedringer, og det falder dig naturligt at formidle faglige problemstillinger klart og præcist. Du har stærke samarbejdsevner og kan skabe gode relationer på tværs af organisationen. Du kan holde hovedet koldt og bevare roen i en hverdag, hvor opgaverne er mange og forskelligartede.Da Skattestyrelsen har lokaliteter i hele Danmark indebærer stillingen nogen rejseaktivitet i forbindelse med mødeaktivitet, besøg hos andre enheder mv.Vi tilbyderDu får en central lederrolle med mulighed for at præge udviklingen af dine ansvarsområder. Du bliver en del af et fagligt stærkt og engageret miljø og får gode muligheder for både ledelsesmæssig og faglig udvikling. Du vil opleve, at dit arbejde gør en konkret forskel – ikke kun for organisationen, men også for omverdenens tillid til Skattestyrelsen og borgernes retssikkerhed.Kontakt og ansættelsesvilkårAnsøgning med CV og eksamensbevis bedes sendt via linket ”Søg stillingen” senest d. 2. oktober 2026. Hvis du er tjenestemand, skal du stile din ansøgning til Kongen.Har du spørgsmål, eller vil du gerne vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte underdirektør Pernille Piel-Steenberg på telefon [telefon]. Send gerne en SMS med tidspunkt, hvor du kan træffes, så ringer Pernille tilbage.Som en del af rekrutteringsprocessen kan der indgå en personprofil og en logisk test. Vi afholder 1. samtaler virtuelt via Teams, og 2. samtaler afholdes fysisk i Horsens.Ansættelsesdato vil være den 1. december 2026 eller efter aftale.Der vil forud for ansættelsen blive indhentet referencer og en straffeattest.Hvis du går videre til ansættelse i rekrutteringsforløbet, skal du være opmærksom på, at vi foretager en undersøgelse af, om du har gæld, der er sendt til inddrivelse hos det offentlige. Vi undersøger ligeledes, om du har afgjorte kontrol- og/eller straffesager på skatte- og afgiftsområdet. Din ansættelse sker under forudsætning af, at vi ikke finder oplysninger om dig, der er uforenelige med en ansættelse i Skatte- og Vækstministeriet koncern.Stillingen er klassificeret i lønramme 36. Stillingen besættes på overenskomstvilkår.Du bliver ansat i Skatte- og Vækstministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er indtil videre Grønlandsvej 5, 8700 Horsens.