A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Hjemmeplejen Salling søger SSA’er til 37 timer ugentligt med mulighed for timetal efter aftale. Ansættelse pr. 1. november 2026 eller efter aftale.
Du bliver en del af et stærkt tværfagligt team og får fleksible arbejdstider, mulighed for at påvirke din egen arbejdsplan via LOOP og et fællesskab præget af energi, humor og faglig og personlig udvikling.
Har du stærke faglige kompetencer, og brænder du for at få dem i spil? Så er det helt sikkert dig, vi søger.
Er du klar til et job, hvor du både bruger din faglighed, udvikler dig og arbejder sammen med kollegaer der bakker dig op. Her er der plads til dig, din personlighed og dine drømme.
I hjemmeplejen bliver du en del af et stærkt tværfagligt team med base i Jebjerg, Balling, Durup eller på Fur.
Vi er ca. 200 kollegaer der hver dag arbejder for én ting, at give borgerne et godt og værdigt liv på deres præmisser. Her hos os får du fleksible arbejdstider, indflydelse på egen arbejdsplan via LOOP, et fællesskab med god energi, humor og mulighed for udvikling både fagligt og personligt.
Vi forventer, at du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse, så du kan løse opgaverne på et højt fagligt niveau. Udvikling er et nøgleord hos os, og vi tilbyder løbende kompetenceudvikling indenfor relevante områder. Vi er nysgerrige og arbejder løbende ind i forskellige udviklingsprojekter, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet.
Det er for eksempel:
Der er sjældent to dage der er ens i hjemmeplejen. Du kan forvente, at der ofte er travlt og derfor er det vigtigt at du trives i et højt tempo. Både borgerne, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag og vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores borgerne de bedste muligheder for et godt og værdigt liv. Det gør vi ud fra en anerkendende og respektfuld tilgang til både borgerne, deres pårørende og til hinanden som kollegaer. Vi er sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser tingene gennem dialog. Vi forventer at du tager aktivt del heri.
Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne samt en mentorordning, så du får en fast kollega, som du kan gå til med spørgsmål.
Når du er kommet godt i gang, vil fokus være, at vi sammen skaber mulighed for at vores borgere kan få et godt og værdigt liv. Konkret betyder det, at vi tager udgangspunkt i borgerens situation og i kommunens kvalitetsstandarder. Samarbejde med borgerne og deres pårørende altid tager udgangspunkt i respekt, ansvar og livskvalitet.
Vi arbejder ud fra værdierne trivsel, udvikling og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
er du velkommen til at kontakte Områdelederne: Annette Skriver Nørgaard på telefon 21 59 49 73, Doris Bisgaard på telefon 20 34 30 04 eller Heidi Schelle Troelsgaard på telefon 20 69 66 45.
Du kan læse mere om hjemmeplejen på po.skive.dk
1. november 2026 eller efter aftale
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!