A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Syddjurs Kommune søger en nyoprettet rolle i ældreområdet med fokus på trivsel og arbejdsmiljø. Du vil være med til at understøtte lederne tæt på den daglige praksis og bidrage til at omsætte politisk prioriterede indsatser til konkrete forbedringer i trivsel, arbejdsmiljø og forebyggelse af sygefravær.
Opgaverne omfatter tæt sparring med ledere og medarbejdere i Sundhed og Ældre og at styrke fællesskaberne i daglig praksis på ældreområdet, så bemanding og kvalitet i borgernes hverdag forstærkes.
Vil du stå i spidsen for en målrettet, politisk prioriteret indsats for trivsel og arbejdsmiljø? Og har du værktøjerne til at støtte vores ledere og styrke arbejdsfællesskaberne på ældreområdet? Så er du måske den vi søger til en nyoprettet stilling.
Byrådet i Syddjurs Kommune er enige om at prioritere trivsel, et godt arbejdsmiljø samt forebygge sygefravær som en central del af udviklingen af et stærkt og bæredygtigt ældreområde. Derfor oprettes en ny stilling til at varetage en målrettet indsats, der skal understøtte lederne tæt på den daglige praksis. Det bliver blandt andet din opgave sammen med ledere og medarbejdere i Sundhed og Ældre at omsætte denne investering til virkelighed, så vi fortsat har høj trivsel, lavere sygefravær, et godt arbejdsmiljø, stabil bemanding og endnu større kvalitet for borgerne.
Dine primære ansvarsområder blir: