Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Netto søger en distriktschef, der kan lede ca. 10 butikker og skabe resultater gennem stærk ledelse og udvikling af butikscheferne. Rollen kræver erfaring fra detailhandlen og evne til at arbejde i et komplekst driftsmiljø.
Du vil være rollemodel for Netto Employee Experience (NEX) og sikre, at butikkernes ledelse følger vores strategi og værdier. Forventningerne inkluderer fokus på talentudvikling, trivsel og loyalitet i området.
Som distriktschef spiller du en nøglerolle i Nettos fremtid og bliver ansvarlig for ca. 10 butikker, som du leder med udgangspunkt i vores unikke ramme for god lederadfærd. Du leder, træner og udvikler derfor butikscheferne, så du sikrer, at de arbejder ud fra Nettos strategi og driftskoncept.
I din indarbejdning får du en grundig og struktureret introduktion til rollen som distriktschef, fx i samkørsel med regionschefen og distriktschefkolleger. Vi tilpasser din indarbejdning til dig og dit kompetenceniveau.
Stillingen er en helt unik mulighed for at videreføre et dagligvareeventyr. Du bliver chef for over 250 medarbejdere og en del af en stærk kultur præget af god energi, engagement og Netto-ånd. Vi har fokus på din personlige udvikling som leder af ledere. Du kan også glæde dig til
I stillingen som distriktschef er det er en klar fordel, hvis du har erfaring med kædedrift fra detailhandlen eller fra en lignende stilling – og med veldokumenterede resultater. Vi forventer, at du har ledelseserfaring, også på distancen, og at du færdes hjemmevant i regnskabs- og systemforståelse. Vi forestiller os, at du er
Første samtaler afholdes i Aarslev og er planlagt til:
Anden samtaler afholdes i Aarslev og er planlagt til:
Tredje samtaler aftales nærmere
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte en af flg.:
Du kender måske allerede Netto som Danmarks største dagligvarekæde – men vidste du også, at vores medarbejdere er rigtig glade for at arbejde her?
Du bliver nemlig del af et helt specielt sammenhold med masser af opbakning, og hvor vi alle løfter i flok. For det vi laver er vigtigt, men dem, vi laver det med, er endnu vigtigere.