Dataanalytiker

Freelio; Denmark; Hybrid; DKK 480,000 - 640,000; Full time

Job summary

HOFOR søger en dataanalytiker, der kan omsætte forretningsbehov til analyser, datamodeller og dashboards, der skaber værdi i praksis.

Du bliver en del af AI & BI Udvikling og arbejder med dataudtræk, transformation og indlæsning fra forskellige kilder samt udvikling og dokumentation af datamodeller og dataflows.

Der lægges vægt på erfaring med Power BI, SQL, datamodellering og governance, og du bidrager til prioritering af BI- og AI-initiativer.

Qualifications

• Erfaring med dataanalyse og BI-udvikling.
• Udvikling og vedligeholdelse af dashboards og KPI-overvågning.
• Kendskab til datamodellering og dataflows.

Responsibilities

• Indsamle, analysere og visualisere data samt omsætte mønstre til indsigter.
• Analysere årsager bag nøgletal og KPI’er.
• Udvikle og optimere dashboards og rapporteringsløsninger i Power BI og sikre datakvalitet og governance.
• Samarbejde med IT om databaser, API-integrationer og systemunderstøttelse.
• Bidrage til prioritering og kvalificering af BI-, data- og AI-initiativer.

Skills

Power BI

SQL

databaser

datamodellering

ETL-processer

Power Query

DAX

Tools

Power BI

SQL

Databases

ETL

Job description

HOFOR arbejder målrettet med data, BI, AI og digitalisering som grundlag for bedre beslutninger, mere effektive arbejdsgange og større værdi på tværs af organisationen. Vi søger en dataanalytiker, som kan omsætte forretningsbehov til analyser, datamodeller og løsninger, der skaber reel værdi i praksis.

Analyse og udvikling af BI- og dataløsninger

Du bliver en del af sektionen AI & BI Udvikling og får en central rolle i at bygge bro mellem forretning, data og teknologi. Du skal identificere behov, kvalificere idéer og omsætte dem til analyser, dashboards og datadrevne løsninger, der understøtter beslutninger, optimerer processer og fremmer HOFORs digitale udvikling.

Dine opgaver bliver at:

• Indsamle, analysere og visualisere data samt omsætte mønstre, afvigelser og tendenser til indsigter, der kan bruges i beslutninger og prioritering
• Analysere årsager bag nøgletal og KPI’er
• Udvikle, vedligeholde og optimere dashboards, KPI-overvågning og rapporteringsløsninger i Power BI
• Arbejde med dataudtræk, transformation og indlæsning af data fra forskellige datakilder
• Udvikle og dokumentere datamodeller, semantiske modeller, dataflows, processer og analyser
• Sikre datakvalitet, validering, performance og governance i løsningerne
• Samarbejde med IT om databaser, API-integrationer, connectorer og systemunderstøttelse
• Bidrage til prioritering og kvalificering af BI-, data- og AI-initiativer

God forretningsforståelse og erfaring meddataanalyseogBIDu har nogle års erfaring med dataanalyse, rapportering eller BI-udvikling. Du kombinerer gode analytiske evner med en solid teknisk forståelse og trives i krydsfeltet mellem forretning, data og teknologi. Du er nysgerrig på sammenhænge, ser bag om tallene og evner at omsætte dataindsigter til konkrete anbefalinger og handlemuligheder.

Derudover forestiller vi os, at du:

• Har erfaring med Power BI, SQL, databaser, datamodellering, ETL-processer, Power Query og DAX
• Kan omsætte forretningsbehov til relevante analyser, KPI'er, dashboards og anbefalingerHar forståelse for datakvalitet, governance, integrationer og samspillet mellem forretning, data og IT-systemer
• Kommunikerer dataindsigter klart og konstruktivt og trives i samarbejdet med mange forskellige interessenter

Dine dygtige kolleger er klar til at byde dig velkommen Du fårnidygtige kolleger, du kan sparre og grine med i hverdagen og bliver en del af et tværfagligt team med AI- og UX-specialister, BI-udviklere og projektledere. Derudover bliver du også en del af et større digitaliseringsområde med 180 engagerede medarbejdere.

Vi værdsætter faglig forskellighed og prioriterer et sundt og fleksibelt arbejdsmiljø, der bl.a. giver plads og mulighed for hjemmearbejde efter aftale med nærmeste leder. Hos os er der plads til dig, og til at du har et bæredygtigt arbejdsliv. Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her .

Sådan bliver du vores kollega Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at høre fra dig senest den 3. september 2026.

Vi afholder 1. samtaler den 10. og 11. september og 2. samtaler den 15. og 18. september.

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Shadi Chreiteh på tlf. [telefon].