Børne- og ungerådgiver til Familieafdelingen – Ungeteam

Dansk Socialrådgiverforening; Fredericia Kommune; On-site; DKK 420,000 - 520,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbejde i Fredericia Kommune

Afvekslende arbejdsdag og stor indflyd

Job summary

Dansk Socialrådgiverforening søger en Børne- og ungerådgiver til Familieafdelingen – Ungeteam i Fredericia. Du bidrager til sagsløsninger gennem inddragelse og faglig dokumentation, og du arbejder tæt sammen med kolleger for at skabe tryghed og udvikling for unge og deres familier.

Du har socialrådgiver- eller socialformidleruddannelse og erfaring med myndighedsarbejde samt kendskab til ungeområdet. Vi vægter netværksinddragelse og professionel tilgang i alt arbejde.

Qualifications

• Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler, og er interesseret i unge og familier.
• Har erfaring med myndighedsarbejde og kendskab til ungeområdet og relevante love.
• Er villig til at dokumentere arbejdet og vurdere sager fagligt.
• Arbejdsmiljøet kræver systematik og tidsstyring for at nå deadlines.

Responsibilities

• Udøve socialrådgivning med inddragelse og dokumentation i alle sagsforløb.
• Bidrage til en god opgaveløsning og stemning på tværs af teamet.
• Fokusere på professionel relation og samarbejde med unge og familier.

Skills

Myndighedsarbejde

Ungeområde erfaring

Inddragelse og dokumentation

Kørekort

Adgang til egen bil

Samarbejde og kommunikation

Education

Socialrådgiver eller socialformidler

Tools

DUBU

ICS

Job description

Er du klar til at udfordre dig selv – både fagligt og personligt – i meningsfulde og spændende opgaver? Vil du gøre en forskel for unge og deres familier i udfordrende eller udsatte positioner – og være en hjælpsom og støttende samarbejdspartner? Er du den kollega, som andre glæder sig til at møde ind til?

Så er du heldig. Vi leder efter vores næste kollega i Familieafdelingen – Unge.

Som en del af ungeteamet forventer vi, at du kan se dig selv i følgende to udsagn

Det faglige

Arbejdet skal altid være drevet af inddragelse og dokumentation – vi skal vide, hvad de unge selv mener, hvad der er vigtigt for dem, og de skal kende baggrunden og formålet med vores beslutninger. Sagerne skal være overskuelige, opdaterede og med faglige vurderinger for alle sagsskridt.

Det sociale/kollegiale

Vi er et arbejdsfællesskab der vil hinanden det godt – vi går på arbejde og bidrager til en god opgaveløsning og stemning på tværs af gruppen. Vi er opsøgende, også når vi er i tvivl og vi hjælper altid hinanden.

Børne- og ungerådgiver til Familieafdelingen – Ungeteam

Er du klar til at udfordre dig selv – både fagligt og personligt – i meningsfulde og spændende opgaver? Vil du gøre en forskel for unge og deres familier i udfordrende eller udsatte positioner – og være en hjælpsom og støttende samarbejdspartner? Er du den kollega, som andre glæder sig til at møde ind til?

Så er du heldig. Vi leder efter vores næste kollega i Familieafdelingen – Unge.

Som en del af ungeteamet forventer vi, at du kan se dig selv i følgende to udsagn

Det faglige

Arbejdet skal altid være drevet af inddragelse og dokumentation – vi skal vide, hvad de unge selv mener, hvad der er vigtigt for dem, og de skal kende baggrunden og formålet med vores beslutninger. Sagerne skal være overskuelige, opdaterede og med faglige vurderinger for alle sagsskridt.

Det sociale/kollegiale

Vi er et arbejdsfællesskab der vil hinanden det godt – vi går på arbejde og bidrager til en god opgaveløsning og stemning på tværs af gruppen. Vi er opsøgende, også når vi er i tvivl og vi hjælper altid hinanden.

Vi vægter i særlig grad, at du

• er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
• har erfaring med myndighedsarbejde og gerne erfaring/viden fra ungeområdet, arbejdet med barnets lov og lov om bekæmpelse af ungdomskriminalitet
• er oprigtigt interesseret i den unges og familiens livshistorie og har øje for, at al kommunikation er et udtryk for en intention om at blive lyttet til og forstået
• sætter en ære i at dokumentere dit arbejde og dermed sikre de unges og familiernes retssikkerhed. Du arbejder systematisk og kan strukturere din tid, så du når dine deadlines
• arbejder med en høj grad af inddragelse af den unges private og professionelle netværk og har en anerkendende, positiv og venlig tilgang til borgere og kolleger
• tager del i ansvaret for at holde et højt fagligt niveau ved at bruge gældende lovgivning, og du kan godt lide at inddrage relevant faglig viden og teori i dit arbejde
• har erfaring med at arbejde i DUBU og anvendeICS som din faglige forståelsesramme
• har kørekort og adgang til egen bil.

Vores organisering og arbejde

Familieafdelingen vokser til at være 70 børne- unge rådgivere, en leder, fire teamledere og to tværgående faglige konsulenter og 3 faglige koordinatorer i hhv. team Handicap, Børn og Unge.

Vores kerneopgave er at skabe positiv forandring og udvikling for de børn og unge, der i en periode er i vores faglige hænder. Vores arbejde tager afsæt i barnets lov, og vi har et stærkt fokus på inddragelse og hjælpsomhed.

Vores tilgang

Vi tror på, at reel inddragelse af den unge og forældrene skaber ejerskab og motivation for forandring. Alle unge er kloge i eget liv, og de har evner og ressourcer, der kan understøttes og udvikles. Vi arbejder ud fra en overbevisning om, at den professionelle relationskompetence er et fundament for respektfuld, inddragende og saglig kontakt. Vi arbejder aktivt med Børnesynet i vores politik for børn, unge og uddannelse. Politikken hedder HVERDAG, VENSKAB OG VINDSTØD. Læs mere her: Politik for børn, unge og uddannelse | Fredericia Kommune .

Langvarige og holdbare løsninger opnås bedst, når netværket og de professionelle samarbejder om indsatsen for barnet. Derfor er vi i fuld gang med at implementere aktivt arbejde med inddragende netværksmøder og familierådslagninger.

Vi tilbyder

• En arbejdsplads i en kommune der arbejder ud fra et grundlag om at vi gør det for Fredericia, vi gør det sammen og vi gør det ordentligt https://www.fredericia.dk/sites/default/files/edoc_files/5363267_Ledelses-%20og%20medarbejdergrundlag%20for%20fredericia%20kommune.pdf
• En afvekslende arbejdsdag med stor indflydelse på tilrettelæggelse