Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Rigshospitalet søger en afdelingsjordemoder til fødegangen med bred erfaring og stærke faglige og sociale kompetencer. Stillingen omfatter koordinering, vejledning og rolle i planlægning i en travl fødeafdeling.
Der lægges vægt på fleksibilitet, ledelsesindsats og evne til at skabe tryghed for patienter og kolleger. Ansættelse pr. 1.12.2026 eller efter aftale.
Juliane Marie Centret
Vil du være med til at være en del af holdet på Rigshospitalets fødegang?
Vi er et dynamisk sted med højt specialiseret obstetrik, faglighed og vedvarende fokus på trivsel
Vores fødegang er kendetegnet ved stærk faglighed, højt til loftet og masser af diskussioner på tværs af fagligheder.
Som afdelingsjordemoder hos os har du en helt central rolle på vores fødegang, både fagligt og planlægningsmæssigt. Du er fagligt stærk, har stærke sociale kompetencer og er opsat på at alle får en god vagt i en kompleks hverdag.
Vi har stort fokus på arbejdsmiljøet og har en god tone, omsorg for hinanden og en uhøjtidelig og venlig omgangsform.
Vi er optagede af at styrke fagligheden i klinikken og skabe gode muligheder for supervision og sparring for vores basisjordemødre. 2 afdelingsjordemødre møder derfor i dagvagt alle hverdage, Den ene afdelingsjordemoder varetager primært fødegangen, mens den anden har en mere fleksibel opgaverække både på fødegang og fødemodtagelse. Udover det varetager afdelingsjordemødrene oftest koordinator opgaven i vores fødemodtagelse
Rigshospitalet varetager ca. 25 % af Region Hovedstadens fødsler, hvilket svarer til ca. 5.500 fødsler om året. Udover ukomplicerede fødsler, varetager vi behandling, rådgivning, pleje og fødselsbetjening af en række højtspecialiserede funktioner, herunder diabetes, hjertesygdom, immuniserede samt fødsler af ekstremt tidlig fødte. Obstetrikken har desuden familieafsnit for raske barselsfamilier, barselsgang med 22 senge og et afsnit for sårbare barselspatienter og en in-house fødeklinik.
Fødeafdelingen er organisatorisk opdelt i en føde- og akutmodtagelse, et igangsættelsesafsnit, ni fødestuer, fødeklinik med 6-700 fødsler, Enhed for Tab og et svangreafsnit med 10 senge.
Der er tilstedeværelse af afdelingsjordemoder hele døgnet.
Afdelingen har forsknings- og uddannelsesmæssige forpligtelser og interesser. Obstetrisk Klinik varetager uddannelsen af ca. 80 jordemoderstuderende om året. Vi uddanner jordemoderstuderende på alle niveauer af uddannelsen.
Vi har et velfungerende introprogram, Grønhjerteprogrammet, for vores nyuddannede jordemødre
Der holdes afdelingsjordemodermøder ca. hver 6. uge som en del af normtimerne
Primo 2028 flytter vi ind i Mary Elizabeth Hospital, der er et ambitiøst, visionært og moderne hospital, der ligger side om side med vores nuværende lokalitet.
Afdelingsjordemødrene arbejder i tilstedeværelsesvagt på 12 timer (dag og nat) og hver tredje weekend.
Ansøgningsfrist: 6.11.2026
Samtaler i uge 46
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, kan du kontakte
Vicechefjordemoder Lise Jul Scharff 35451339
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for ikke-ledende ergoterapeuter, fysioterapeuter og jordemødre indgået mellem Jordemoderforeningen og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.
Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattest hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.
Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.
Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.
AdresseBlegdamsvej 9
2100 København Ø
Danmark