Administrativ medarbejder - selvstændig med fleksible arbejdstider og udvikling

Albertslund; Albertslund Kommune; Remote; DKK 312,000 - 379,000; Full time

Benefits offered by this job

Selvstændigt ansvar

Grundig introduktion

Fleksibilitet i tilrettelæggelsen

Tillid til faglighed

Kollegialt fællesskab

Samarbejde på tværs af kommunen

Røgfri arbejdstid

Job summary

Administrativ medarbejder i Albertslund Kommune søger en erfaren og selvstændig teamplayer til daglig drift i Sundhed, Forebyggelse og Socialområdet. Du understøtter ledelse og medarbejdere og sikrer en velfungerende hverdag og tilbud til borgere.

Stillingen omfatter varierende administrative opgaver, herunder indkøb, personaleopgaver, økonomiopfølgning og afstemninger, elevrefusioner samt udvikling af arbejdsgange.

Qualifications

• Relevant administrativ eller kontorfaglig uddannelse.
• Gerne erfaring fra kommunal eller offentlig organisation.
• Fortrolig med Office-pakken og IT-systemer.
• Arbejder struktureret og selvstændigt.
• Er imødekommende og god til samarbejde.
• Har evne til at prioritere i varierende opgaver.

Responsibilities

• Indkøb og administrative bestillinger.
• Personaleadministrative opgaver og HR-processer.
• Opgaver i forbindelse med økonomiopfølgning og afstemninger.
• Indhentning af elevrefusioner.
• Henvendelser og administrativ understøttelse af ledelse og medarbejdere.
• Udvikling og optimering af administrative arbejdsgange.
• Øvrige administrative opgaver efter behov.

Skills

Strukturering

Serviceorientering

Overblik

Samarbejde

Prioritering

Education

Administrativ uddannelse eller kontorfaglig uddannelse

Tools

Office-pakken

ESDH-systemer

Økonomi-systemer

Indkøbs-systemer

Personale-systemer

Job description

Administrativ medarbejder i Albertslund Kommune søger en erfaren og selvstændig teamplayer til daglig drift i Sundhed, Forebyggelse og Socialområdet. Du understøtter ledelse og medarbejdere og sikrer en velfungerende hverdag og tilbud til borgere.

Stillingen omfatter varierende administrative opgaver, herunder indkøb, personaleopgaver, økonomiopfølgning og afstemninger, elevrefusioner samt udvikling af arbejdsgange.