Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Husum

emplify GmbH; Husum; Vor Ort; EUR 46.000 - 51.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weihnachtsgeld

unbefristeter Arbeitsvertrag

Fahrrad-Leasing

30 Tage Urlaub

Sachprämie bis 50 EUR

Corporate Benefits

Fortbildungsplattform per App

gemeinsames wöchentliches Frühstück

flexible Dienstplangestaltung

Zusammenfassung

Die CURA Seniorencentrum Husum GmbH sucht eine Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Husum. Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für Ihren Wohnbereich und sorgen für eine empathische, menschenorientierte Pflege in einem zwei- bis drei-Stationen Haus.

Sie bringen eine abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung, mehrjährige Berufserfahrung, Kenntnisse im Qualitätsmanagement und idealerweise Führungserfahrung mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann in Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung im erlernten Pflegeberuf.
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement.
• Erste Führungserfahrung wünschenswert.
• Hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit.
• Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Fachliche Verantwortung für den Wohnbereich übernehmen.
• Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen schaffen.
• Kontrolle der Einhaltung ärztlicher Anordnungen zur bestmöglichen Pflegequalität.
• Mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten.
• Integration neuer Bewohner:innen auf dem Wohnbereich.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

soziale Kompetenz

Ausbildung

Pflegeausbildung (3 Jahre)

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Husum

SeniorenCentrum Husum

Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Husum

Verwaltung/Management, Pflege/Betreuung– 11.09.2026

in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Unser CURASeniorenCentrum Husum (in 25813 Husum) befindet sich an der Nordsee, direkt an der Husumer Mühlenau. Hier umsorgen wir auf zwei Wohnbereichen unsere 67 pflegebedürftigen Bewohner:innen.

Dein Aufgaben

• mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst du die fachliche Verantwortung deines Wohnbereiches
• du schaffsteine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen
• durch die Kontrolle der Einhaltung von ärztlichen Anordnungen erzielst du bestmögliche Pflegequalität
• du gestaltestmitarbeiterorientierte Dienstpläne
• Integration neuer Bewohner:innen auf deinem Wohnbereich

Dein Profil

• abgeschlossene 3-jährige Ausbildungzur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oderAltenpflege
• mehrjährige praktische Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
• Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
• erste Führungserfahrung wünschenswert
• hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
• Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten

Gehalt: ab 4.150 EUR brutto/Monat* bei Vollzeit

Zulage in deiner Funktion als WBL: 400 EUR brutto/Monat bei Vollzeit

Weihnachtsgeld & einen unbefristeten Arbeitsvertrag

• steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
• 30 TageUrlaub(bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
• monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
• attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
• Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App
• eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
• gemeinsames wöchentliches Frühstück
• eine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit

CURA Seniorencentrum Husum GmbH
Felix Rosebrock
Ludwig-Nissen-Straße 30
25813 Husum
Telefon: [phone]
www.wirpflegen.de

Wir sind die CURA Unternehmensgruppe - ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit rund 4.500 Mitarbeitenden deutschlandweit. Wir betreiben SeniorenCentren, ServiceWohnen sowie ambulante PflegeZuhause und begleiten Senioren jeden Tag mit hoher Fachlichkeit, Respekt und viel Herz.
Wir geben Senioren ein Zuhause.

*Dein Gehalt orientiert sich an geschlechtsunabhängigen Kriterien, wie Qualifikation, Tätigkeit und Berufserfahrung.