Wohnbereichsleitung (m/w/d)

tegeler Gruppe; Sehnde; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Festanstellung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrtkostenzuschuss

KiTa-Zuschuss

Familiäre Unternehmenskultur

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne elektronische Dokumentation

Zusammenfassung

tegeler Gruppe in Sehnde sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Herz und Organisationstalent. Sie führen den Wohnbereich, steuern Arbeitsabläufe und gewährleisten eine professionelle, wertschätzende Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit Zusatzqualifikation oder Studium im Pflegemanagement mit und verfügen idealerweise über Führungserfahrung. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub und attraktive

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- oder Krankenpfleger mit Zusatzquali zur Wohnbereichsleitung oder Studium Pflegemanagement.
• Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
• Führungserfahrung wünschenswert.
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Gute Kenntnisse in Pflegedokumentation und Qualitätsmanagement.
• Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen.

Aufgaben

• Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich.
• Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität.
• Fachliche Anleitung, Unterstützung und Begleitung der Mitarbeitenden.
• Mitwirkung bei Dienst-, Urlaubs- und Personaleinsatzplanung.
• Durchführung von Pflegevisiten und Kontrolle der Pflegedokumentation.
• Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards.
• Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse.
• Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende.
• Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und anderen Fachbereichen.
• Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Auszubildenden.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Pflegekenntnisse

digitale Dokumentationssysteme

Ausbildung

Altenpfleger-Ausbildung oder Gesundheits- und Krankenpfleger-Ausbildung

Zusatzqualifikation Wohnbereichsleitung oder Studium Pflegemanagement

Tools

Pflegedokumentationssysteme

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Mit Herz führen. Mit Kompetenz begleiten. 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort Du möchtest Verantwortung übernehmen, Dein Team stärken und die Pflegequalität aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams!

Als Wohnbereichsleitung (m/w/d) übernimmst Du die Organisation und Steuerung eines Wohnbereichs und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für eine professionelle und wertschätzende Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Mit Deiner Fachkompetenz und Deinem Organisationstalent schaffst Du die Grundlage für ein erfolgreiches Miteinander und eine hohe Pflegequalität.

Das erwartet Dich bei uns als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

• Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich
• Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
• Fachliche Anleitung, Unterstützung und Begleitung der Mitarbeitenden
• Mitwirkung bei der Dienst-, Urlaubs- und Personaleinsatzplanung
• Durchführung von Pflegevisiten und Kontrolle der Pflegedokumentation
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards
• Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse
• Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende
• Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und anderen Fachbereichen
• Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Auszubildende

Das bringst Du mit als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger, Gesundheitspfleger oder Krankenpfleger mit erfolgreich abgeschlossener Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
• Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
• Führungserfahrung wünschenswert
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in Pflegedokumentation und Qualitätsmanagement
• Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen

Hä? Passt doch gar nicht!

Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch deine Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns in Sehnde.

Unser Extra für Deine Gesundheit

tegeler+

Kostenlose Kranken-Zusatzversicherung (Barmenia) mit einem frei verfügbaren Jahresbudget von bis zu 900 €.

Nutze Dein Budget beispielsweise für:

• Deine neue Lieblingsbrille
• Zahnersatz und Zahnbehandlungen
• Gesundheitsvorsorge
• Massage & Physiotherapie
• Facharzt-Vermittlungsservice
• und viele weitere Leistungen

(900 €/Jahr bei Vollzeit, 600 €/Jahr bei Teilzeit, 300 €/Jahr für Auszubildende)

Warum Du Dich bei uns in Sehnde wohlfühlen wirst

• Unbefristete Festanstellung
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss
• KiTa-Zuschuss
• Familiäre Unternehmenskultur mit echter Wertschätzung
• Verlässliche und familienfreundliche Dienstplanung
• Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Moderne elektronische Dokumentation

So geht es weiter

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

• Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Dein Start bei uns

Wir unterstützen Dich mit einer strukturierten und umfassenden Einarbeitung. Du lernst unsere Einrichtung, unsere Qualitätsstandards und die Abläufe im Wohnbereich kennen.

Erfahrene Kolleginnen und Kollegen begleiten Dich in der Anfangszeit und stehen Dir als feste Ansprechpartner zur Seite. Schritt für Schritt wirst Du in Deine Führungsaufgaben eingearbeitet und übernimmst zunehmend Verantwortung für Deinen Wohnbereich.

Klingt nach Dir?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Wir suchen nicht irgendeine Wohnbereichsleitung (m/w/d). Wir suchen Dich.