Wohnbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Stiftung Bürgerspital zum Hl. Geist; Würzburg; Vor Ort; EUR 57.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Deutschlandticket Zuschuss

Mitarbeiterrabatt Wein

Zusammenfassung

Die Stiftung Bürgerspital zum Hl. Geist in Würzburg sucht eine/n Wohnbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit, der das Pflegeteam fachlich leitet, den Wohnbereich organisiert und die Personalplanung verantwortet.

Sie bringen eine Ausbildung zur Pflegefachkraft oder gleichwertige Qualifikation mit, idealerweise eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung; zweije4hrige Berufserfahrung mit Bereitschaft zur Weiterbildung ist willkommen.

Qualifikationen

• Fachliche und organisatorische Leitung des Wohnbereichs einschließlich Personaleinsatzplanung.
• Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalite4t im Team.
• Verantwortung ffcr den Pflegeprozess im Rahmen der pflegerischen Vorbehaltsaufgaben.

Aufgaben

• Anleitung des Pflegeteams sowie Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Verantwortung ffcr den Pflegeprozess im Rahmen der pflegerischen Vorbehaltsaufgaben
• Ausbildung zur Pflegefachkraft oder gleichwertige Qualifikation sowie Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder mindestens zweije4hrige Berufserfahrung mit Weiterbildungsbereitschaft

Kenntnisse

Sensibilität Einfühlungsvermögen

Kommunikations- und Organisationsste4

Qualite4tsbewusstsein

Ausbildung

Pflegefachkraft oder gleichwertige Qualifikation

Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Weiterbildungsbereitschaft

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Der Stiftungsgedanke, die Pflege von Senioren, steht in jedem Bereich täglich im Fokusunserer Arbeit. Bei uns steht die soziale Verantwortung im Mittelpunkt und nicht primärdie reine Gewinnorientierung. Werden Sie Teil der Stiftungsgeschichte.

• Fachliche und organisatorische Leitung des Wohnbereichs einschließlich Personaleinsatzplanung
• Anleitung des Pflegeteams sowie Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Verantwortung für den Pflegeprozess im Rahmen derpflegerischen Vorbehaltsaufgaben
• Ausbildung zur Pflegefachkraftoder gleichwertige Qualifikation sowie Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder mindestens zweijährige Berufserfahrung mit Weiterbildungsbereitschaft
• Sensibilität,Einfühlungsvermögen und Wertschätzung für Mitmenschen
• Kommunikations- und Organisationsstärke sowie fundierte pflegefachliche Kompetenz und Qualitätsbewusstsein
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung EG P10 - P12 TVöD
• Beschäftigung in Anlehnung an den TVöD
• Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
• Fort- und Weiterbildungen
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Mitarbeiterrabatt beim Weinkauf
• Corporate Benefits
• Teamevents und Mitarbeiterfeste
• Digitale Mitarbeiter-App
• Kommunikation auf Augenhöhe
• Team mit Kopf, Herz und Hand

Ansprechpartner

Frau Andrea Müller, Tel. [phone]

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Personalleiterin
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