Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
DESY - Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) als PostDoc in der FLASH-D-Gruppe sucht eine promovierte Physikerin zur Entwicklung und dem Betrieb modernster spektroskopischer Messgeräte für Attosekundenpulsen an europäischen FELs. Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre, mit flexibler Arbeitszeit und der Option auf mobiles Arbeiten bis 50%.
Sie führen Experimente, Messungen und Berechnungen durch, erstellen Publikationen und nehmen an Konferenzen teil.
Entgeltgruppe 13 | Befristet: 2 Jahre | Start: 01.11.2026 | ID: FSPO007/2026 | Bewerbungsschluss: 15.09.2026 | Vollzeit/Teilzeit | Mobile Arbeit möglich
Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.
Die Gruppe FS FLASH-D ist zuständig für die Entwicklung und den Betrieb der Photonendiagnostik bei FLASH 1 und 2 sowie deren Steuer- und Kontrollsoftware.
Im Mittelpunkt des Projekts stehen die Entwicklung und der Bau modernster spektroskopischer Messgeräte für die Messtechnik von Attosekundenimpulsen in großen Forschungseinrichtungen. Die Stelle ist Teil des LEAPS TechRoad Projekts, einem auf 'angular streaking' basierenden Attosekunden-Zeitmessinstrument für Experimente an europäischen FELs.
Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50%). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV-AVH. DESY bietet ihren Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket).
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Kai Tiedtke (kai.tiedtke@desy.de) unter 040-8998-2481.