Werkstudent Personal (w/m/d)

GuideCom GmbH; Heilbronn; Vor Ort; EUR 12.000 - 18.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

14 Gehälter

Flexible Arbeitszeiten

Krankenzusatzversicherung

JobTicket 19€

Parkmöglichkeiten

Bike Leasing

Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Mittagessen bezuschusst

Geburtstag frei

Beruf & Familie

Kurs- & Präventionsangebote

Zusammenfassung

Kreissparkasse Heilbronn sucht einen Werkstudenten Personal (w/m/d) mit ca. 20-30% Beschäftigungsgrad. Sie arbeiten in den Bereichen Personalentwicklung/Unternehmensentwicklung und übernehmen eigenständige sachbearbeitende Tätigkeiten.

Möglichkeiten zur Mitwirkung in Projekten und ggf. Abschlussarbeiten runden das Profil ab. Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal mit, zeigen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Aufgeschlossenheit sowie sicherer Umgang mit MS

Qualifikationen

• HR-Interesse und Zuordnung zu Personalthemen
• Bereitschaft zur Mitarbeit in Personalprozessen und Projekten mit eigenständiger Bearbeitung

Aufgaben

• Mitarbeit in den Abteilungen Personalentwicklung und Unternehmensentwicklung
• Durchführung eigenständiger sachbearbeitender Tätigkeiten
• Mernende Mitarbeit in Projekten und ggf. Verfassung einer Abschlussarbeit am Ende der Werkstudententätigkeit
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Mitwirken bei Organisations- und Personalentwicklungsaufgaben

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Aufgeschlossenheit

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personal)

Tools

MS Office/Excel

Jobbeschreibung

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.700 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Personal und Unternehmensentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Personal (w/m/d), mit einem Beschäftigungsgrad von ca. 20-30%.

Was wir Ihnen bieten

Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst

Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit)

Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices

Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing

Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag

Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.b. kostenlose
Kurs- und Präventionsangebote

• Als Mitglied in unseren Teams lernen Sie unterschiedliche Facetten der operativen Personalarbeit kennen, übernehmen eigenständige sachbearbeitende Tätigkeiten und bekommen die Möglichkeit bei ausgewählten Kollegen mit zu arbeiten
• Sie arbeiten in Projekten mit, recherchieren und bringen eigene Ideen mit ein
• Auch die Erstellung einer Abschlussarbeit zu einem betrieblichen Themenfeld am Ende der Werkstudententätigkeit ist denkbar
• Schwerpunktmäßig erfolgt der Einsatz in den Abteilungen Personalentwicklung bzw. Unternehmensentwicklung

Was Sie idealerweise mitbringen:

• Sie befinden sich aktuell kurz vor bzw. in einem betriebswirtschaftlichen Studium mit Schwerpunkt Personal und haben noch mindestens 12 bis 18 Monate bis zum Abschluss
• Sie haben Interesse am Themenfeld HR und zählen Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Eigenschaften und sind sicher im Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen (Office, Excel etc.)

Bei Fragen stehen Jörg Meier, Leiter Personal und Unternehmensentwicklung, Telefon [phone] und Inga Gräfenstein, Personalbetreuerin, Telefon [phone], gerne zur Verfügung.

Personalbetreuerin