Verkäufer Teilzeit befristet - Thier Galerie Dortmund (m/w/d)

H&M; Dortmund; Vor Ort; EUR 24.000 - 30.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeitendenrabatt auf Produkte

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Gehalt nach geltendem Tarif

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Zusammenfassung

Ein führendes Modeunternehmen in Dortmund sucht einen Sales Advisor, der eine zentrale Rolle bei der Gestaltung eines einzigartigen Kundenerlebnisses spielt. In dieser Position berätst du Kunden, sorgst dafür, dass die Verkaufsflächen stets einladend sind, und repräsentierst das Unternehmen positiv. Du solltest eine Leidenschaft für Fashion haben und idealerweise Erfahrung im Kundenservice mitbringen. Flexibilität und Teamarbeit sind ebenfalls wichtig, um in dieser dynamischen Umgebung erfolgreich zu sein. Der Job bietet attraktive Vorteile wie Mitarbeiterrabatt und 30 Tage Urlaub.

Qualifikationen

• Idealerweise Erfahrungen im Kundenservice haben, am besten im Fashionbereich.
• In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld aufblühen.
• Proaktiv und flexibel, Freitag und Samstag arbeiten.

Aufgaben

• Kunden begrüßen und durch den Store führen.
• Verkaufsfläche und Backstage-Bereich organisieren.
• Die H&M Gruppe positiv repräsentieren.

Kenntnisse

Leidenschaft für Fashion

Erfahrungen im Kundenservice

Kommunikationsstärke

Kreativität

Flexibilität

Jobbeschreibung

DEINE ROLLE

Als Sales Advisor spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung eines einzigartigen Kundenerlebnisses. Das Zusammenspiel deines Handelns und unserer Werte trägt zu deinem eigenen und zum Erfolg von H&M bei.

Deine Aufgaben

• Du begrüßt unsere Kund*innen, führst sie durch den Store und unterstützt sie mit deinem Trend- und Produktwissen dabei, das zu finden, was sie brauchen.
• Du kümmerst dich gemeinsam mit deinem Team darum, dass die Verkaufsfläche und der Backstage-Bereich immer aufgefüllt, organisiert und einladend sind.
• Du bist du selbst und repräsentierst damit die H&M Gruppe positiv.

Du möchtest mehr über die Rolle als Sales Advisor erfahren? Hör in unsere Jobcast Episode rein und erfahre mehr zum Job aus erster Hand – direkt von unserem Team: Sales Advisor.

DEIN TEAM

Unsere Stores sind das Herzstück von H&M. Hier erleben Kund*innen unsere Marke hautnah. Jedes Teammitglied, ob im Verkauf, Management oder Visual-Bereich, trägt dazu bei, eine inspirierende Atmosphäre zu schaffen. Zusammen mit deinem Team machst du Mode für alle zugänglich. Du hilfst unseren Kund*innen, sich selbstbewusst zu fühlen und ihre Individualität mit den neuesten Trends und zeitlosen Styles auszudrücken.

Wer du bist

• Leidenschaft für Fashion und dem Wunsch ein einzigartiges Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen zu schaffen.
• Idealerweise Erfahrungen im Kundenservice haben, am besten im Fashionbereich, Einzelhandel oder ähnlichem.
• In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld aufblühen.
• Kommunikationsstark, kreativ und neugierig, mit Store-Technologien arbeiten und bereit sein, ständig dazuzulernen und sich weiterzuentwickeln.
• Proaktiv und flexibel, Freitag und Samstag arbeiten.

Wer wir sind

Die H&M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen. Wir glauben daran, dass herausragendes Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen keine Gegensätze sein müssen. Im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen stehen unsere Kund*innen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Teammitgliedern geprägt. Gemeinsam nutzen wir unsere Größe und unser Wissen, um die Fashionbranche in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen.

Darum wirst du es lieben, bei uns zu arbeiten

Wir sind stolz darauf, ein lebendiges und offenes Unternehmen zu sein. Unsere Teammitglieder profitieren von attraktiven Vorteilen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten weltweit.

• Mitarbeitendenrabatt auf all unsere Produkte und Marken
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Gehalt nach geltendem Tarif
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen

Werde Teil unseres Teams

Unsere Stärke und Einzigartigkeit liegt in vielen Dingen – in unserer inklusiven Kultur, unseren starken Werten und den Entwicklungsmöglichkeiten. Doch vor allem sind es unsere Teammitglieder, die uns zu dem machen, was wir sind.

Werde Teil unseres Teams und mach den nächsten Schritt in deiner Karriere mit uns – die Reise beginnt hier.

Online-Assessmentmethode

Um das hohe Bewerbungsaufkommen für die Position des Sales Advisors effektiv zu bewältigen, verwenden wir eine Online-Assessmentmethode zur Unterstützung für die kompetenzbasierte Rekrutierung in unseren Stores. Das bedeutet, dass das Online-Assessment Teil deiner Bewerbung ist. Deine Antworten werden mit Hilfe eines Assessment-Tools eingeordnet, anhand einer von der H&M-Gruppe vorgegebenen Gewichtung. Nach dem Assessment hast du die Möglichkeit Feedback zu geben und Fragen zu stellen. Wenn du aktuell schon bei der H&M Group arbeitest, ist die Teilnahme am Assessment weder erwünscht noch vorgesehen. Solltest du Schwierigkeiten oder Bedenken hinsichtlich der Online-Assessmentmethode haben, kannst du eine alternative Assessmentmethode anfragen, indem du [e-mail] kontaktierst.

EEO & Diversity Statement

H&M ist ein Teil der H&M Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Teammitgliedern und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.