Trainee Pflegedienstleitung (m/w/d)

Alloheim Senioren-Residenzen SE; Rheinfelden (Baden); Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Top-Gehalt und Zusatzvergütungen

Urlaubs- und Weihnachtsprämien + Erhol

Alloheim Academy

Bis zu 2 Job Räder

Übernahmegarantie nach Trainee

Mentor

Mitarbeiterbenefits (Rabatte)

Betriebliche Altersvorsorge und Zusatz

Zentrale Unterstützung durch Fachabtei

Zusammenfassung

Alloheim Senioren-Residenzen SE sucht einen Trainee als Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Senioren-Residenz. Sie starten in einem 6- bis 24-monatigen Traineeprogramm und bereiten sich darauf vor, den Pflegebereich organisatorisch und personell zu führen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Planung der Wohnbereiche, die Förderung von Mitarbeitenden, das Führen von Vorstellungsgesprächen und die Sicherstellung der MDK-Dokumentation in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern und Teams.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege.
• Idealerweise Anerkennung zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI (Schulung möglich).
• Mehrjährige Berufserfahrung in Vollzeit als Pflegefachkraft.
• Fortgeschrittene EDV-Kenntnisse übernehmen eigenständig die Pflegedokumentation.
• Kundenorientierte, teamfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Eigenständiges, motiviertes Arbeiten und Freude am Lachen.

Aufgaben

• Lernen Sie im Trainee-Programm die Pflegedienstleitung praxisnah kennen (6–24 Monate).
• Übernahme der organisatorischen und personellen Steuerung des Pflegebereichs.
• Planung und Organisation der Wohnbereiche durch Ihr Organisationstalent.
• Mitarbeiterentwicklung und Förderung von Potenzialen.
• Schulung in Führen von Vorstellungsgesprächen und Bewerbergewinnung.
• Sicherstellung nachhaltiger Pflegequalität und MDK-Dokumentation in Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Fachbereichen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kundenorientierung

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Berufsausbildung in Altenpflege / Gesundheits- & Krankenpflege

Tools

EDV-Kenntnisse (Pflegedokumentation)

Jobbeschreibung

Sie wollen bei einem Arbeitgeber mit TOP Karrierechancen arbeiten?
Sie wollen ein Teil der Alloheim Familie sein?
Sie sind bereit die nächste Stufe auf der Karriereleiter zu erklimmen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Trainee als Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Senioren-Residenz.

Sie wollen bei einem Arbeitgeber mit TOP Karrierechancen arbeiten?
Sie wollen ein Teil der Alloheim Familie sein?
Sie sind bereit die nächste Stufe auf der Karriereleiter zu erklimmen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Trainee als Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Senioren-Residenz.

Das können Sie von uns erwarten:

• Top-Gehalt und Zusatzvergütungen
• Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
• Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung durch unsere Alloheim Academy
• Bis zu 2 Job Räder
• Übernahmegarantie nach Abschluss des Trainee Programms (Dauer 6-24 Monate, je nach Vorkenntnissen)
• Gestaltungsspielraum – Bei uns finden Ihre Ideen Gehör
• Ein fester Mentor
• Zentrale Unterstützung und individuelle Beratung durch die Fachabteilungen
• Motivierte und bunte Teams vor Ort
• Regelmäßige standortübergreifende Netzwerkveranstaltungen
• Attraktive Mitarbeiterbenefits (Rabatte bei Handyverträgen und in vielen Online Shops)
• Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

Ihre Aufgaben vor Ort umfassen:

• Lernen Sie das Aufgabengebiet einer Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Praxis von der Pike auf kennen. Im Rahmen eines 6- bis 24-monatigen Traineeprogramms (je nach Vorkenntnissen). Nach und nach werden das Ihre Aufgaben:
• Sie lernen als zukünftige Führungskraft die organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches zu übernehmen
• Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche
• Sie lernen die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter zu erkennen und diese zu fördern
• Sie werden im Führen von Vorstellungsgesprächen geschult und lernen Bewerber von sich und Ihrer Einrichtung zu begeistern
• Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher
• Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

Das bringen Sie mit:

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege.
• Zudem verfügen Sie idealerweise über die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (wenn nicht fördern wir Sie bei der Durchführung der Schulung)
• Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung in einer Vollzeitbeschäftigung als Pflegefachkraft vorweisen.
• Mit Ihren fortgeschrittenen EDV-Kenntnissen übernehmen Sie eigenständig die Pflegedokumentation (in z.B. DAN).
• Ihre kundenorientierte, teamfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise begeistert nicht nur uns, sondern auch unsere Mitarbeiter.
• Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.