Technischer Leiter (m/w/d)

Klinik Teutoburger Wald; Bad Rothenfelde; Vor Ort; EUR 65.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildungsangebote

Betriebliche Altersversorgung durch VB

Hansefit by epassi

Corporate benefits

Zusammenfassung

Die Klinik Teutoburger Wald der Deutschen Rentenversicherung Braunschweig-Hannover sucht einen Technischen Leiter (m/w/d) zur unbefristeten Vollzeitstelle (39 Std.) ab dem 01.12.2026 oder später. Sie verantworten die Betriebstechnik, leiten das technische Personal und koordinieren Reparaturen an Elektroanlagen, Sanitär sowie Steuer- und Regeltechnik.

Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Betriebstechnik, Führungserfahrung, Kenntnisse in

Qualifikationen

• Ausbildung zum Techniker/Meister oder vergleichbar im Bereich Betriebstechnik
• Berufs- und Führungserfahrung mit Kenntnissen in Arbeitssicherheit und Brandschutz sowie Trinkwasserhygiene
• Integrität, Loyalität, Fach- und Sozialkompetenz
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Angebotseinholung, Wartung, Einkauf)
• PC-Kenntnisse, MS Office

Aufgaben

• Führung, Einteilung und Leitung des technischen Personals
• Koordinierung und Ausführung von Reparaturarbeiten an Elektroanlagen, Sanitär sowie Steuer- und Regeltechnik
• Verantwortung für die Betriebstechnik der Klinik Teutoburger Wald
• Überwachung des Betriebszustandes technischer Einrichtungen
• Überwachung der Gebäudeleittechnik
• Bedienung und Pflege der technischen Einrichtungen
• Instandhaltung und Instandsetzung zur Aufrechterhaltung der Betriebsbereitschaft
• Energetische Optimierung der technischen Anlagen
• Mitentwicklung eines ressourcenschonenden Energiemanagements

Kenntnisse

Führungserfahrung

Technische Leitung

Elektrotechnik

Arbeitssicherheit

Brandschutz

Trinkwasserhygiene

MS Office

Ausbildung

Techniker oder Meister

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Technischer Leiter (m/w/d) Unbefristet in Vollzeit (39 Std.) zum 01.12.2026 oder später

Die Klinik Teutoburger Wald der Deutschen Rentenversicherung Braunschweig-Hannover ist eine moderne, zertifizierte Rehabilitationsklinik mit den Schwerpunkten Diabetes mellitus, Stoffwechsel-, Herz-, Gefäß- und Lungenerkrankungen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer tariflichen Wochenarbeitszeit von 39,00 Stunden.

Ihre Aufgaben:

• Führung, Einteilung und Leitung des unterstellten technischen Personals
• Koordinierung und Ausführung anfallender Reparaturarbeiten verschiedener Gewerke mit dem Schwerpunkt auf Elektroanlagen, Sanitär sowie Steuer- und Regeltechnik
• Verantwortung für die Betriebstechnik der „Klinik Teutoburger Wald“
• Überwachung des Betriebszustandes der technischen Einrichtungen
• Überwachung der Gebäudeleittechnik
• Bedienung und Pflege der technischen Einrichtungen
• Instandhaltung und Instandsetzung der technischen Einrichtungen zur Aufrechterhaltung der Betriebsbereitschaft
• energetische Optimierung der technischen Anlagen
• Mitentwicklung eines ressourcenschonendes Energiemanagements

Wir erwarten von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister oder vergleichbar für den Bereich der Betriebstechnik, vorzugsweise aus den Berufszweigen Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik
• Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit fundierten Kenntnissen auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit und des Brandschutzes, Trinkwasserhygiene, Kenntnisse der geltenden gesetzlichen Vorschriften und Normen
• Integrität, Loyalität, Fach- und Sozialkompetenz setzen wir voraus
• betriebswirtschaftliche Kenntnisse (u.a. Angebotseinholung, Wartung und Einkauf im Zuständigkeitsbereich)
• PC Kenntnisse, MS Office
• strukturiertes, selbstständiges Arbeiten sowie kooperative Zusammenarbeit im Team
• Flexibilität
• Bereitschaft zur Arbeit in Rufbereitschaft
• Führerschein der Klasse B

Was wir bieten:

• Planbare Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildungsangebote für alle Mitarbeitenden
• eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem engagierten Reha-Team
• eine Vergütung nach dem TV-Tg-DRV (E9a) einschließlich aller Zulagen und der betrieblichen Altersversorgung durch die VBL und allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers
• familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit geregelten Arbeitszeiten in einer modernen Rehabilitationsklinik
• ein umfangreiches Betriebssportangebot (u.a. kostenfreie Nutzung von Schwimmbad und Kraftraum) inkl. eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Hansefit by epassi
• Corporate benefits: Vorteilsportale mit attraktiven Vergünstigungen bei vielen verschiedenen Marken

Was wir anders machen als andere:

• Den 2. Platz beim BGW Gesundheitspreis haben wir nicht ohne Grund erhalten: Wir bieten unseren Angestellten ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit Angeboten z.B. zur Muskelentspannung (eine „Entspannte Pause“) im Rahmen der Arbeitszeit, einen Gesundheitstag, Teambuilding, Ernährungsberatung, Raucherentwöhnung. Bei uns können Sie umfangreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten sowie eine preisgünstige / gesunde Tagesverpflegung genießen.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.