TECHNISCHER EINKÄUFER (m/w/d)

Arbeitsagentur; Neu-Anspach; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Homeoffice möglich

Corporate Benefits

Betriebsfeste

Weiterbildungsmöglichkeiten

Parkplätze

Zusammenfassung

Arbeitsagentur sucht eine engagierte Fachkraft als Technischer Einkäufer (m/w/d) zur Festanstellung. Sie verantworten eigenständig die Bedarfsklärung bis zur Bestellung, prüfen Angebote und führen Verhandlungen mit Lieferanten.

Sie stimmen technische Anforderungen mit Konstruktion ab und überwachen Termine, Kosten und Qualität. Homeoffice ist möglich, 30 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Studium zum Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirt oder technische/ kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
• Studienabgänger möglich (idealerweise Erfahrung im Maschinenbau).
• Englisch in Wort und Schrift.
• Fähigkeit zur Selbstorganisation.
• Flexibilität, Aufgeschlossenheit und Teamgeist.

Aufgaben

• Eigenständige Abwicklung - von der Bedarfsklärung bis zur Bestellung.
• Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten.
• Durchführung von Preis-, Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten.
• Prüfung technischer Angebote und Lieferantendokumentationen.
• Abstimmung technischer Anforderungen mit Konstruktion und Fachabteilungen.
• Überwachung von Lieferterminen, Kosten, Qualität und vereinbarten Leistungen.
• Bearbeitung von Lieferabweichungen, Reklamationen und technischen Klärungsfällen.
• Mitwirkung bei Kostenreduzierungs-, Standardisierungs- und Vergabeprojekten.
• Pflege von Lieferanten-, Artikel- und Einkaufsdaten im ERP-System.

Kenntnisse

Wirtschaftsingenieur

Betriebswirtschaft

Selbstorganisation

Flexibilität

Teamgeist

Englisch (Wort/Schrift)

Ausbildung

Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft – Studium

Technische/kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung

Tools

MS-Business Central

Jobbeschreibung

Wir sind als Mittelstandsunternehmen mit 120 Mitarbeitern an drei Standorten in den Bereichen Hydraulikanlagen- und Wärmetauscherbau seit 1983 erfolgreich tätig. Unsere Produkte finden dank kundenorientierter Problemlösungen, innovativer Produktentwicklung und langjähriger Partnerschaft zwischen Universal Hydraulik und namhaften Herstellern international hohe Akzeptanz.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Mitarbeiter Vollzeit zur Festanstellung für selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeiten

als

TECHNISCHER EINKÄUFER (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Abwicklung - von der Bedarfsklärung bis zur Bestellung
• Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten
• Durchführung von Preis-, Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
• Prüfung technischer Angebote und Lieferantendokumentationen
• Abstimmung technischer Anforderungen mit Konstruktion und Fachabteilungen
• Überwachung von Lieferterminen, Kosten, Qualität und vereinbarten Leistungen
• Bearbeitung von Lieferabweichungen, Reklamationen und technischen Klärungsfällen
• Mitwirkung bei Kostenreduzierungs-, Standardisierungs- und Vergabeprojekten
• Pflege von Lieferanten-, Artikel- und Einkaufsdaten im ERP-System

Ihr Profil:

• Studium zum Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirt oder technische/ kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung;
• Studienabgänger möglich (idealerweise Erfahrung im Maschinenbau);
• Erfahrung in MS-Business Central wünschenswert;
• Englisch in Wort und Schrift;
• Fähigkeit zur Selbstorganisation;
• Flexibilität, Aufgeschlossenheit und Teamgeist.

Wir bieten Ihnen:

• intensive und qualifizierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen;
• Grundgehalt plus leistungsbezogene Prämienzahlung;
• Homeoffice ist möglich, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie;
• eigenverantwortliches Arbeiten in einem vielfältigen Aufgabenbereich;
• 30 Tage Urlaub; Zugang zu Corporate Benefits; Betriebsfeste;
• zukunftsorientierte Perspektiven in einem finanziell unabhängigen und wachstumsstarken Familienunternehmen;
• Möglichkeiten zur Weiterbildung;
• während der Arbeitszeit versorgen wir Sie mit Heißgetränken und Wasser;
• Betriebsarzt inklusive regelmäßige Gesundheitschecks und freiwillige Grippeschutzimpfung; regelmäßige Gesundheitsveranstaltungen, Sommerfest und gemeinsame Teilnahme am After Work Run Bad Homburg;
• gute Erreichbarkeit (auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln) und ausreichend kostenlose Parkplätze;
• kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.