Technikerin Gaswarnsysteme - Elektrotechnik & Gebäudetechnik (m/w/d)

Dräger; Lübeck; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Metalltarif-Gehalt

Sozialleistungen

betriebliche Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten

Teamgröße ca. 50

Onboarding

Zusammenfassung

Dräger in Lübeck sucht eine/n Techniker/in für stationäre Gaswarnsysteme. Sie arbeiten von Angebot bis Abnahme, koordinieren Vertriebs- und Projektteams sowie Kunden bei technischen Fragestellungen.

Sie bringen Bachelor oder Techniker mit Elektrotechnik/ Gebäudetechnik, mehrjährige Erfahrung in Gaswarnanlagen, CAD-Kenntnisse (AutoCAD) und BIM‑Erfahrung mit. Mobiles Arbeiten ist möglich, Standort Lübeck.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik / Gebäudetechnik.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Planung von Alarmierungs-/Gaswarnanlagen.
• Erfahrung mit CAD-Tools (AutoCAD) und BIM-Umfeld.
• Gute Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien.

Aufgaben

• Projektierung & Planung von stationären Gaswarnsystemen für Industrieanwendungen und Gebäudetechnik.
• Vertriebsunterstützung und Konzeptentwicklung für Angebote.
• Projektsteuerung, Kosten- und Qualitätskontrolle.
• Standardisierung von Planungs- und Vorlagen.
• Schnittstellenmanagement mit internen Bereichen und externen Partnern.

Kenntnisse

CAD/AutoCAD

Projektierungserfahrung

Gebäudetechnik

Gaswarnsysteme

Vertriebsunterstützung

Ausbildung

Bachelor Elektrotechnik / Gebäudetechnik

Techniker/Meister im Elektrotechnik / Gebäudetechnik

Tools

AutoCAD

BIM-Umfeld

Jobbeschreibung

Dafür suchen wir Sie

Gaswarnsysteme von Dräger kommen überall dort zum Einsatz, wo Mensch und Eigentum vor Verletzungen und Beschädigungen geschützt werden müssen. Als Technikerin arbeiten Sie planend in Kundenprojekten der stationären Gasmesstechnik, von der Angebotsphase bis zur Abnahme durch den Kunden, mit. Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartnerin (m/w/d) für den Vertrieb, das Projektteam und den Kunden, wenn es um technische Fragestellungen geht.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Projektierung & Planung: Entwicklung und Auslegung kundenspezifischer stationärer Gaswarnsysteme für Industrieanwendungen sowie Gebäudetechnik (z.B. Labore, Tiefgaragen) unter Berücksichtigung relevanter Normen und Anforderungen.
• Vertriebsunterstützung & Konzeptentwicklung: Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb bei der Erarbeitung technischer Konzepte sowie bei der Erstellung passgenauer Angebote für unterschiedliche Kundenszenarien.
• Projektsteuerung & Qualitätssicherung: Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung von Projekten unter Einhaltung definierter Standards und Vorgaben.
• Standardisierung & Dokumentation: Erstellung und Weiterentwicklung von Planungs- und Projektierungsvorlagen für die Gebäudetechnik zur Förderung effizienter und einheitlicher Prozesse.
• Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit: Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur erfolgreichen Umsetzung der Projektanforderungen.

Das bringen Sie mit

• Qualifikation & Spezialisierung: Abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder Weiterbildung (z.B. Techniker / Meister) im Bereich Elektrotechnik, elektrische Gebäude- oder Messtechnik.
• Praxisorientierte Alternative: Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik) kombiniert mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld.
• Fachpraxis & Systemkenntnisse: Erfahrung in der Projektierung und Planung von Alarmierungs- bzw. Gaswarnanlagen in der Gebäudetechnik (z.B. CO-Überwachungssysteme in Garagen) sowie ein gutes Verständnis einschlägiger technischer Anforderungen.
• CAD & Digitale Planung: Sicherer Umgang mit CAD-Tools (z.B. AutoCAD) sowie erste Erfahrung in der vernetzten Planung, idealerweise im BIM-Umfeld.

Was Ihnen den Einstieg erleichtert

• Regelkenntnis & Selbstorganisation: Fundierte Kenntnisse der relevanten landesspezifischen Bauvorschriften sowie eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Flexibilität & Kommunikationsstärke: Souveräner Umgang mit wechselnden Projekten und dynamischen Anforderungen sowie die Fähigkeit, auch in unerwarteten Situationen adressatengerecht mit internen und externen Stakeholdern (z.B. Einkauf, Service, Controlling, Kundschaft) zu kommunizieren.

Einstimmig oder vielfältig

Kein oder. Wir bei Dräger schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Ihr neuer Arbeitsplatz

Bei uns bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche - bei einem Arbeitgeber, der Verlässlichkeit und Sinnstiftung großschreibt. Wir bieten ein faires Metalltarif-Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Familienservices, Gesundheitsberatung, Sabbatical), eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr. Sie arbeiten in einem dynamischen Team bestehend aus ca. 50 KollegInnen. Bei uns übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung für Ihre Projekte. Dabei steht Ihnen ein Kollegenkreis jederzeit zur Seite und unterstützt beim Onboarding und komplexen Fragestellungen. Den Großteil Ihrer Arbeitszeit verbringen Sie an unserem Standort in Lübeck. Ihre Arbeitszeiten können Sie sich je nach Projektlage und in Abstimmung mit Ihrem Projektteam flexibel einteilen und auch mobiles Arbeiten ist möglich.

Wer wir sind

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.

Das finden Sie bei uns

• Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten möglich
• Sabbatical
• Krankenversicherung
• Vorsorgesparen
• Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge
• Vergünstigte Mitarbeiteraktien
• Firmenlaptop
• Individuelle Einarbeitung und Onboarding
• Networking-Events
• Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
• Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
• Betriebssport und Präventionskurse
• Gesundheitszentrum und Fitnessstudio
• Betriebsnahe Kita und Eltern-Kind Büros
• Familienservice mit 24/7 Notfall Hotline
• Bezuschusstes Betriebsrestaurant
• Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze
• Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (Mapra Assekuranzkontor GmbH)

Ihr Einsatzort

Weitere Stellen

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Chantal Herrling

E-Mail : [e-mail]

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