Teamleiter Vertriebsinnendienst Energie (m/w/d)

Raiffeisenservice; Deutschland; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Leistungsgerechte Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Weiterbildung

Sicherer Arbeitsplatz

Zusammenfassung

Raiffeisen Rhein-Ahr-Eifel Handelsgesellschaft mbH sucht eine Teamleitung Vertriebsinnendienst Energie, die den Innendienst von fünf Mitarbeitenden fachlich steuert und aktiv den Telefonvertrieb weiterentwickelt.

Sie verantworten die Gewinnung neuer Privat- und Landwirtschaftskunden im Heizöl- und Dieselkundensektor, planen Telefonaktionen und führen Kennzahlen ein. Erste Führungsverantwortung wird erwartet, dazu ein strukturierter, kommunikativer Sales-Profi.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Telefonvertrieb.
• Erste Führungserfahrung oder Nachweis in der Steuerung kleiner Teams.
• Hohe Abschlussorientierung und Vertriebsaffinität.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Souveränes Auftreten am Telefon und Kommunikationsstärke.

Aufgaben

• Fachliche Steuerung und Weiterentwicklung unseres fünfköpfigen Vertriebsinnendienstes.
• Aufbau einer aktiven Vertriebskultur im Telefonverkauf.
• Planung, Steuerung und Begleitung gezielter Telefonaktionen.
• Aktive telefonische Betreuung und Gewinnung von Privatkunden im Heizölgeschäft.
• Aktive Betreuung und Akquisition landwirtschaftlicher Dieselkunden.
• Entwicklung von Vertriebsmaßnahmen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung.
• Einführung und Steuerung vertrieblicher Kennzahlen (KPIs).
• Enge Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter Energiehandel.
• Coaching und Unterstützung der Mitarbeitenden bei Verkaufsgesprächen und Abschlusstechniken.

Kenntnisse

Vertriebsleitung

Telefonvertrieb

Kundenakquise

CRM-Systeme

ERP-Systeme

MS Office

Vertriebskennzahlen KPI

Abschlussorientierung

Tools

CRM-Systeme

ERP-Systeme

MS Office

Jobbeschreibung

Teamleiter Vertriebsinnendienst Energie (m/w/d)

Standort: Grafschaft-Gelsdorf oder alternativ Prüm

Gemeinsam den Vertrieb weiterentwickeln.

Die Raiffeisen Rhein-Ahr-Eifel Handelsgesellschaft mbH ist ein regional führendes Handelsunternehmen mit einer starken Marktposition im Energie-, Agrar- und Einzelhandelsgeschäft.

Für unseren Energievertrieb suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und unseren Vertriebsinnendienst aktiv weiterentwickelt. Sie führen kein großes Außendienstteam, sondern entwickeln gemeinsam mit einem eingespielten Team von fünf Mitarbeitenden einen modernen, aktiven Telefonvertrieb.

Dabei stehen die Gewinnung neuer Kunden, die Ausschöpfung bestehender Kundenpotenziale und eine konsequente Vertriebssteuerung im Mittelpunkt.

Erfahre mehr über uns

Ihr Aufgabenbereich

• Fachliche Steuerung und Weiterentwicklung unseres fünfköpfigen Vertriebsinnendienstes
• Aufbau einer aktiven Vertriebskultur im Telefonverkauf
• Planung, Steuerung und Begleitung gezielter Telefonaktionen
• Aktive telefonische Betreuung und Gewinnung von Privatkunden im Heizölgeschäft
• Aktive Betreuung und Akquisition landwirtschaftlicher Dieselkunden
• Entwicklung von Vertriebsmaßnahmen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung
• Einführung und Steuerung vertrieblicher Kennzahlen (KPIs)
• Analyse von Absatz-, Preis- und Kundenentwicklungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter Energiehandel
• Coaching und Unterstützung der Mitarbeitenden bei Verkaufsgesprächen und Abschlusstechniken
• Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Telefonvertrieb
• Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Erfahrung in der Steuerung kleiner Teams
• Freude daran, Menschen für aktiven Vertrieb zu begeistern
• Hohe Abschlussorientierung und Vertriebsaffinität
• Sicheres Auftreten am Telefon
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen sowie MS Office

Kenntnisse des Heizöl-, Kraftstoff- oder Agrarhandels sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.

Unser Angebot

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
• Kurze Entscheidungswege
• Ein motiviertes und eingespieltes Team
• Leistungsgerechte Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen

Beginn der Tätigkeit

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kontaktdaten

Raiffeisen Rhein-Ahr-Eifel Handelsgesellschaft mbH

Die Voraussetzungen sind an jeden Job unterschiedlich.

Generell erwarten wir Spaß und Freude am Kontakt mit Menschen und bei der Arbeit im Team, Lern- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Engagement und Begeisterung an unserer Arbeit im regionalen Handel, Kommunikationsfähigkeit, Kritikfähigkeit und selbstständiges Handeln.

Ihre Bewerbung sollte uns einen umfassenden Eindruck von Ihren Fähigkeiten, Qualifikationen und Ihrer Persönlichkeit vermitteln.