Teamleiter (m/w/d)

ZAG Menschen & Perspektiven; Ibbenbüren; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

GVP Tarifvertrag

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Top-Einsätze bei Marktführern

Transparente Kommunikation

Zusammenfassung

ZAG Menschen und Perspektiven sucht in Ibbenbüren eine engagierte Fachkraft als Teamleiter (m/w/d). Sie planen den täglichen Personaleinsatz, priorisieren Aufträge und analysieren Prozesse, um Abläufe zu verbessern.

Sie kommunizieren regelmäßig mit Kunden und Vorgesetzten und übernehmen Onboarding sowie Teamentwicklung. Gewünscht sind Führungskompetenz, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse; Englisch ist von Vorteil.

Qualifikationen

• Erfahrung als Teamleiter wünschenswert.
• EDV-Kenntnisse im Warenwirtschaftssystem (ERP/WMS) erforderlich.
• Deutschkenntnisse, Englisch vorteilhaft.

Aufgaben

• Teamsteuerung und Tagesgeschäft: Planung und Koordination des täglichen Personaleinsatzes.
• Auftragspriorisierung nach Dringlichkeit und Kapazität.
• Prozessanalyse und KVP: Kennzahlen prüfen und Prozesse verbessern.
• Kommunikation mit Kunden und Vorgesetzten; Ansprechpartner sein.
• Onboarding und Teamentwicklung neuer Mitglieder.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit

Deutschkenntnisse

Tools

ERP/WMS

Jobbeschreibung

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Als Teamleiter (m/w/d) in Ibbenbüren erwarten Sie interessante Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei ZAG Menschen und Perspektiven.

Was wir bieten

• Attraktive Konditionen: Erhalten Sie eine faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sicherheit durch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Nutzen Sie Ihre Kontakte und sichern Sie sich 150,00 € pro neuem Kollegen.
• Top-Einsätze bei Marktführern: Profitieren Sie von exklusiven Vakanzen bei namhaften Unternehmen, die exakt Ihren Skills entsprechen.
• Gemeinsam auf Erfolgskurs: Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und fördern Ihre Karriere gezielt bei jedem Einsatz.
• Kommunikation auf Augenhöhe: Vertrauen Sie auf einen Partner, der ehrlich, transparent und direkt mit Ihnen kommuniziert.

Aufgaben

• Teamsteuerung und Tagesgeschäft: Als Teamleiter (m/w/d) planen und koordinieren den täglichen Personaleinsatz Ihres Teams, um einen reibungslosen und effizienten Tagesablauf sicherzustellen.
• Auftragspriorisierung: Sie bewerten und priorisieren eingehende Aufträge nach Dringlichkeit und Kapazitäten für eine termingerechte Abwicklung.
• Prozessanalyse und KVP: Sie analysieren relevante Leistungskennzahlen (KPIs) sowie bestehende Abläufe kontinuierlich, um Potenziale zur Prozessoptimierung zu identifizieren und umzusetzen.
• Kommunikation und Schnittstelle: Sie pflegen den regelmäßigen Austausch mit Kunden sowie Vorgesetzten und agieren als verlässlicher Ansprechpartner für operative Belange.
• Onboarding und Teamentwicklung: Sie übernehmen die strukturierte Einarbeitung neuer Teammitglieder und fördern die fachliche Entwicklung Ihres Teams.

Profil

• Erfahrung und EDV-Kenntnisse: Erste Berufserfahrung als Teamleiter (m/w/d) ist wünschenswert; zudem verfügen Sie über praktische Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen Warenwirtschaftssystem (ERP/WMS).
• Sprachkompetenz: Neben sehr guten Deutschkenntnissen sind gute Englischkenntnisse für die internationale Kommunikation von Vorteil.
• Führungskompetenz und Teamgeist: Sie überzeugen durch ein feines Gespür für Menschen, hohe Teamfähigkeit und das nötige Durchsetzungsvermögen bei der Führung von Mitarbeitenden.
• Persönlichkeit: Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick und eine strukturierte Herangehensweise runden Ihr Profil ab.

Über uns

ZAG Menschen und Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum - von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing - entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Verlässlich, individuell und engagiert. Made to match? Ob Karriereplanung oder Personalsuche - der direkte Austausch ist der beste Einstieg. Gemeinsam zur passenden Lösung - mit Erfahrung, Effizienz und echter Leidenschaft für Menschen und Möglichkeiten.