Teamleiter Logistik (m/w/d)

Tempton Group; Herne; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Attraktives Vergütungspaket

Mitarbeitervorteilsprogramm

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen in Herne sucht einen erfahrenen Logistikmanager, der die Verantwortung für die Planung der Personalressourcen übernimmt und zur Prozessoptimierung beiträgt. Mindestvoraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik sowie zwei Jahre Erfahrung in der Personalführung. Die Position erfordert Schichtarbeit und versierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen (SAP).

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Logistik.
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personalführung und Einsatzplanung.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit ist erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für die Planung der Personalressourcen in der Logistik.
• Steuerung und Koordination der Prozesse am neuen Standort.
• Erster Ansprechpartner für Prozess- und Technikstörungen.

Kenntnisse

Logistikkenntnisse

Mitarbeiterführung

Prozessoptimierung

MS-Office

ERP (SAP)

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik

Jobbeschreibung

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktives Vergütungspaket
• Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• Begleitung des Aufbaus der modernsten Logistikzentren Europas von Beginn an
• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• Kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

Ihre täglichen Aufgaben:

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Planung der Personalressourcen unter Berücksichtigung der Servicelevelvorgaben und bedarfsgerechten Verfügbarkeit sonstiger Ressourcen im eigenen Arbeitsbereich
• Dir obliegt die Verantwortung für die Steuerung, Koordination und Umsetzung der Prozesse sowie die Planung des Tagesgeschäftes und du trägst so zum entscheidenden Anteil bei, das Geschäft am neuen Standort für den Kunden auszubauen
• Du bist erster Ansprechpartner für Prozess- und Technikstörungen und übernimmst die Weiterleitung der Meldungen an die entsprechenden Fachabteilungen
• Du identifizierst Optimierungspotenziale zur Kosten- und Qualitätssteigerung und übernimmst die Ableitung und Durchführung von Korrektur- und KVP-Maßnahmen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung bzw. vorhandene Berufserfahrung im Bereich Logistik
• Praktische Erfahrung in der Maschinen- und Werkzeugbedienung
• Fundierte Berufserfahrung in der Logistik und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personalführung und Einsatzplanung
• Versierte Anwenderkenntnisse im MS-Office Paket sowie ERP (SAP) und fundierte Prozesskenntnisse in der Logistik
• Bereitschaft zur Schichtarbeit