Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

TEDi; Kleve; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Rabattangebote

Zusammenfassung

TEDi in Nordrhein-Westfalen sucht eine engagierte Filialleitung, die eine Filiale hands-on führt und das Team motiviert. Sie tragen Verantwortung für den reibungslosen Tagesablauf, setzen Verkaufsstrategien um und sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation.

Darüber hinaus behalten Sie Kennzahlen im Blick, handeln wirtschaftlich und sichern Sauberkeit sowie Ordnung gemäß interner Standards. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit individueller Karriereentwicklung wird geboten.

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition.
• Freude an der Arbeit mit Menschen und Hands-on-Mentalität.
• Unternehmerisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis ist Bestandteil der Anstellung.

Aufgaben

• Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards

Kenntnisse

Führungskompetenz

Motivation

Organisationstalent

Teamführung

Hands-on-Mentalität

Flexibilität

Belastbarkeit

Unternehmerisches Denken

Jobbeschreibung

Du hast echtes Führungstalent und liebst den Einzelhandel? Gestalte mit uns eine erfolgreiche Filiale – hands‑on, dynamisch und mit echtem Teamgeist! Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über deine Bewerbung!

• Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards
• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition
• Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität
• Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten
• Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.