Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d)

TEDi; Bremen; Vor Ort; EUR 38.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

TEDi in Bremen sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit zur Leitung und Entwicklung des Filialteams. Sie tragen Verantwortung für das Tagesgeschäft, setzen Verkaufsstrategien um und sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation.

Sie behalten Kennzahlen im Blick, handeln wirtschaftlich, sichern Sauberkeit und Einhaltung interner Standards. Erwartet wird Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition, sowie Freude am Umgang mit Menschen und einer Hands-on-Mentalität.

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition.
• Freude an der Arbeit mit Menschen und Hands-on-Mentalität.
• Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein.
• Unternehmerisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld.

Aufgaben

• Führung, Motivation und Entwicklung des Filialteams.
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft.
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation.
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln.
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards.

Kenntnisse

Führung

Motivation

Filialteam-Entwicklung

Kundenorientierung

Jobbeschreibung

• Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams
• Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
• Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
• Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards
• Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition
• Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten
• Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.