Teamleiter Electronics (m/w/d)

Elektropraktiker

Löhne

Vor Ort

EUR 90.000 - 150.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Rosenxt sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Electronics, die fachlich und disziplinarisch ein Team leitet und die Entwicklung von elektronischen Baugruppen von Konzept bis Serienreife verantwortet.

Sie arbeiten eng mit Projektleitern zusammen, etablieren moderne Methoden und setzen regulatorische Anforderungen sowie interne Qualitätsstandards um. Deutsch und Englisch beherrschen Sie sicher.

Qualifikationen

  • Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, ideal im industriellen Umfeld.
  • Idealerweise erste Führungserfahrung oder Motivation, sich in eine Führungsrolle weiterzuentwickeln.

Aufgaben

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teilbereichs im Bereich Electronics und entwickelst dein Team strategisch und operativ weiter
  • Du verantwortest die Entwicklung von elektronischen Baugruppen - von der Konzepterstellung bis hin zur Serienreife
  • Du stehst in engem und aktivem Austausch mit den Projektleitern, um eine reibungslose und zielgerichtete Entwicklung sicherzustellen
  • Du etablierst moderne Methoden, Prozesse und Werkzeuge zur durchgängigen, effizienten Produktentwicklung
  • Du stellst sicher, dass regulatorische Anforderungen sowie interne Qualitätsstandards in der Elektronikentwicklung konsequent eingehalten werden
  • Du förderst den Einsatz innovativer Entwicklungen und Fertigungskonzepte im Hinblick auf Performance, Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit
  • Du planst die Ressourcen deines Teams und koordinierst bei Bedarf externe Entwicklungspartner - in enger Abstimmung mit dem Management des Bereichs Electronics
  • In Zusammenarbeit mit anderen technischen Führungskräften gestaltest du aktiv die strategische Ausrichtung unserer Entwicklungslandschaft mit

Kenntnisse

Führungserfahrung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Elektrotechnik Studium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die fachliche und disziplinarische Leitung unseres Teams in Electronics als Teil des Technologiebereichs Electronics & Embedded Systems und gestaltest aktiv die technologische Zukunft unseres Unternehmens mit. Du berichtest an den Creation Manager des Bereichs Electronics. Dich erwartet ein agiles und innovationsfreudiges Umfeld mit flachen Hierarchien und großem Gestaltungsspielraum.

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teilbereichs im Bereich Electronics und entwickelst dein Team strategisch und operativ weiter
  • Du verantwortest die Entwicklung von elektronischen Baugruppen - von der Konzepterstellung bis hin zur Serienreife
  • Du stehst in engem und aktivem Austausch mit den Projektleitern, um eine reibungslose und zielgerichtete Entwicklung sicherzustellen
  • Du etablierst moderne Methoden, Prozesse und Werkzeuge zur durchgängigen, effizienten Produktentwicklung
  • Du stellst sicher, dass regulatorische Anforderungen sowie interne Qualitätsstandards in der Elektronikentwicklung konsequent eingehalten werden
  • Du förderst den Einsatz innovativer Entwicklungen und Fertigungskonzepte im Hinblick auf Performance, Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit
  • Du planst die Ressourcen deines Teams und koordinierst bei Bedarf externe Entwicklungspartner - in enger Abstimmung mit dem Management des Bereichs Electronics
  • In Zusammenarbeit mit anderen technischen Führungskräften gestaltest du aktiv die strategische Ausrichtung unserer Entwicklungslandschaft mit

Um Teil der Rosenxt Familie zu werden, überzeugst du durch eine strukturierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem guten Gespür für technische Details und übergreifende Zusammenhänge.

  • Ein Studium im Bereich der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, idealerweise im industriellen Umfeld
  • Idealerweise erste Führungserfahrung oder die Motivation, sich in eine Führungsrolle weiterzuentwickeln
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, Überzeugungskraft und die Fähigkeit, komplexe technische Themen klar zu vermitteln - in Deutsch und Englisch
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