Team Lead Tools & Assembly Solutions (m/w/d)

Der Entrepreneurs Club e.K.; Espelkamp; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jobbike

Traumbike Leasing

Gesundheitsmanagement

Gesundheitsförderung

Mitarbeiterrabatte

Gästehaus-Wohnmöglichkeit

Flexible Arbeitszeiten

Kinderbetreuung

Zusammenfassung

HARTING sucht eine Leitung im Bereich Tools & Assembly Solutions zur Entwicklung der globalen Produkt- und Portfoliostrategie. Sie erstellen Roadmaps, identifizieren Wachstumschancen und steuern den gesamten Produktlebenszyklus.

Führungserfahrung und technisches Verständnis sind erforderlich, ebenso die Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Sie arbeiten in Espelkamp in einem globalen Umfeld, mit Fokus auf Markt- und Technologietrends sowie exzellentem technischen Service für internationale

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im technischen Umfeld, vorzugsweise Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder Mechatronik.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement sowie Führungserfahrung.
• Technisches Verständnis zur Vermittlung komplexer Zusammenhänge und Zusammenarbeit mit internationalen Teams.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der globalen Produkt- und Portfoliostrategie für Tools & Assembly Solutions.
• Erstellung und Weiterentwicklung von Produkt-Roadmaps unter Berücksichtigung von Markt- und Technologietrends.
• Gesamtverantwortung für den Produktlebenszyklus von Idee bis Phase-out und Optimierung des Portfolios hinsichtlich ROI.
• Sicherstellung exzellenten technischen Services und Unterstützung internationaler Vertriebseinheiten.

Kenntnisse

Produktmanagement

Führungserfahrung

Technisches Verständnis

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Maschinenbau/Automatisierungstechnik/Mechatronik Abschluss

Jobbeschreibung

- Vollzeit / unbefristet -

HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.

Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung der globalen Produkt- und Portfoliostrategie für den Bereich Tools & Assembly Solutions
• Erstellung und Weiterentwicklung von Produkt-Roadmaps unter Berücksichtigung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends
• Identifikation und Realisierung von Wachstums- und Marktpotenzialen zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Tool & Assembly Solutions Teams
• Gesamtverantwortung für den Produktlebenszyklus – von der Produktidee über die Markteinführung bis zum Phase-out
• Steuerung und Optimierung des Produktportfolios hinsichtlich Umsatz, Profitabilität, ROI und Variantenkomplexität
• Sicherstellung eines exzellenten technischen Services sowie Unterstützung internationaler Vertriebseinheiten bei technischen und applikationsbezogenen Fragestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit Globalem Produktmanagement, Entwicklung, Vertrieb, Produktion und internationalen Gesellschaften sowie Durchführung von Produktschulungen und Unterstützung bei Messeaktivitäten

Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement im industriellen oder technischen Umfeld sowie umfangreiche Führungserfahrung
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu erfassen und zu vermitteln

Gute technische Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Analytische und konzeptionelle Denkweise sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken, hohe Kundenorientierung sowie überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem globalen und interkulturellen Umfeld

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten

Jobbike

Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile

Gesundheitsmanagement Fit@HARTING

Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze

Mitarbeiterrabatte

Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Wohnen

Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus

Flexibilität

Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause

Balance

Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen