Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:
Aufgabenprofil
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines dreiköpfigen Accounting-Teams und entwickeln Ihre Mitarbeitenden gezielt weiter
- Sie verantworten gemeinsam mit Ihrem Team die laufende Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung sowie die ordnungsgemäße und termingerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
- Sie erstellen Reports und Auswertungen, analysieren Finanzdaten und sorgen für Transparenz und Qualität in den Accounting-Prozessen
- Sie verantworten das Forderungsmanagement, steuern das Mahnwesen und stellen einen termingerechten Zahlungseingang sicher
- Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen, insbesondere dem Vertrieb, zusammen und unterstützen bei Kreditentscheidungen und komplexen Forderungsfällen
- Sie treiben die Optimierung von Finanzprozessen, Systemen und Richtlinien voran und wirken an bereichsübergreifenden Projekten mit
Qualifikationsprofil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit und verfügen idealerweise über Kenntnisse im Forderungsmanagement oder Credit Controlling
- Sie haben erste oder fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden und verstehen es, ein Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und gemeinsam Ziele zu erreichen
- Sie verfügen über sichere Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen und MS Excel
- Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und zuverlässig und behalten auch bei komplexen Aufgaben und hohem Arbeitsaufkommen den Überblick
- Sie überzeugen durch Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Team- und Serviceorientierung
- Sie denken lösungsorientiert, bringen Eigeninitiative mit und haben Freude daran, Prozesse aktiv zu gestalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
Wir bieten
- Ein Team, in dem Zusammenarbeit zählt: Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur mit persönlichem Austausch, einer gelebten Duz-Kultur und gemeinsamen Erlebnissen, die den Teamzusammenhalt stärken.
- Ein Arbeitsplatz, der begeistert: Arbeiten Sie an modernen Standorten mit zentraler Lage, zeitgemäßer Ausstattung und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre inklusive kostenfreien Getränken.
- Wachsen Sie mit uns über sich hinaus: Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem eigenen Entwicklungsbudget.
- Gemeinsam erfolgreich starten: Während Ihrer Einarbeitung steht Ihnen eine persönliche Ansprechperson zur Seite, die Sie begleitet, unterstützt und Ihnen den Einstieg erleichtert.
- Attraktive Extras für Ihren Alltag: Profitieren Sie von vielfältigen Zusatzleistungen wie Zuschüssen zum Dienstrad-Leasing, Urban Sports Club und unserer betrieblichen Altersvorsorge.
- Flexibilität, die Freiraum schafft: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag nach Ihren Bedürfnissen – mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und der Möglichkeit, Arbeit und Reisen durch unser Workation-Angebot zu verbinden.
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!