Store Manager:in

CBR Fashion Group; Rendsburg; Vor Ort; EUR 26.000 - 32.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatt 50%

Altersvorsorge

Digitale Lernplattform & Workshops

Flexible Dienstpläne

Zusammenfassung

CBR Fashion Group sucht für den Cecil Store in Rendsburg eine Store Managerin/ einen Store Manager (m/w/d) in Teilzeit (140–160 Stunden/Monat). Du übernimmst die Organisation des Tagesgeschäfts, führst dein Team und gestaltest ein herausragendes Einkaufserlebnis.

Zu deinen Aufgaben zählen Personalplanung, Coaching, Wareneinordnung und enge Abstimmung mit dem Area Manager. Bring dich ein, gestalte Trends mit und profitiere von Mitarbeiterrabatt sowie starker Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Einzelhandel bevorzugt.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamführung.
• Erfahrung im Verkauf und in der Beratung von Kundinnen.

Aufgaben

• Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Stores übernehmen.
• Tagesgeschäft organisieren und reibungslosen Ablauf sichern.
• Personaleinsatz planen und Kassenprozesse im Griff behalten.
• Talente finden und Bewerbungsgespräche führen.
• Team durch Coaching und Entwicklungsgespräche fördern.
• Warenauslagen gestalten und Verkaufsflächen attraktiv präsentieren.
• Individuelle Beratung für ein besonderes Einkaufserlebnis.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Area Manager und regelmäßiger Austausch.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Verkaufserfahrung

Kundenberatung

Organisationsstärke

Kommunikationsstärke

Flexibilität

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Wir schaffen Einkaufserlebnisse, die begeistern – mit Leidenschaft für Mode, persönlicher Beratung und einem starken Team auf der Fläche. Unsere Stores stehen für hochwertige Präsentation, authentischen Service und echte Nähe zu unseren Kundinnen.

Werde Teil unseres CECIL Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Fashion-Retails! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Store Manager (m/w/d) in Teilzeit mit 140 - 160 Stunden pro Monat für unseren Store in Rendsburg.

• Übernimm die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deines Stores
• Organisiere das Tagesgeschäft und sorge für einen reibungslosen Ablauf
• Plane den Personaleinsatz und behalte die Kassenprozesse im Griff
• Finde die passenden Talente für dein Team und führe Bewerbungsgespräche
• Fördere dein Team durch Coaching und regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Setze neue Ware gekonnt in Szene und gestalte inspirierende Verkaufsflächen
• Schaffe ein besonderes Einkaufserlebnis durch individuelle Beratung
• Arbeite eng mit deinem Area Manager zusammen und halte den Austausch
• Leidenschaft für Mode und ein Gespür für Trends
• Unternehmerisches Denken kombiniert mit analytischem Blick
• Erfahrung im Verkauf und erste Führungserfahrung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
• Flexibilität, Organisationstalent und Lust, kreative Lösungen zu finden
• Raum für deinen Impact: Übernimm vom ersten Tag an abwechslungsreiche Aufgaben, zeig Eigeninitiative und setze Impulse mit echtem Freiraum für deine Ideen
• Wear what we love: Profitiere von 50 % Rabatt auf unsere Produkte und werde selbst zum Markenbotschafter unserer Looks
• Work-Life-Balance: Gestalte deinen Dienstplan flexibel, arbeite fair im Team und sichere deine Zukunft mit starker Altersvorsorge
• Learn & Grow: Nutze unsere digitale Lernplattform, spannende Workshops und praxisnahe Trainings, um dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• #OneTEAM: Gemeinsam erreichen wir mehr, feiern Erfolge, wachsen an neuen Herausforderungen und stärken den Zusammenhalt bei regelmäßigen Events

Bereit für den nächsten Step? Starte zunächst befristet für 24 Monate – begeisterst du uns mit Engagement und Leidenschaft, steht einer unbefristeten Übernahme nichts im Wege. Werde Teil unseres Teams und bring deine Stärken ein, um die Erfolgsgeschichte der CBR Fashion Group weiterzuschreiben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!