Steuerberater (w/m/d) in Crailsheim

ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG; Crailsheim; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kita-Zuschuss

Bike Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Freie Getränke

Obstkörbe

Psychologischer Beratungsservice

Individuelle Arbeitszeiten

Zusammenfassung

DBA-Verwaltungs-Gmbh in Crailsheim sucht einen erfahrenen Steuerberater, der das operative Tagesgeschäft leitet und strategische Themen entwickelt. Sie werden Teil eines kollegialen Teams sein und moderne Arbeitsprozesse mitgestalten.

Wir bieten Flexibilität, individuelle Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits, darunter Kita-Zuschüsse, Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge. Ihre Qualifikation als Steuerberater und Ihre Fähigkeiten im Umgang mit DATEV sind entscheidend.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder erfahrene Steuerfachwirt mit relevanter Berufserfahrung.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Routinierter Umgang mit DATEV und Freude an digitalen Arbeitsprozessen.

Aufgaben

• Entwicklung strategischer Themen und Förderung der Digitalisierung der Kanzlei.
• Organisation des operativen Tagesgeschäfts in Finanzbuchhaltung und Steuererklärungen.
• Verantwortung für das Team und Durchführung von Personalgesprächen.

Kenntnisse

Steuerberatung

DATEV

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Weiterbildung als Steuerberater oder Steuerfachwirt

Tools

DATEV

Jobbeschreibung

Über ECOVIS RTS

Als mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit über 1.500 Mitarbeitenden an mehr als 70 Standorten in Baden-Württemberg begleiten wir Unternehmen und Privatpersonen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, mit Raum für Ideen, Stärken und persönliches Wachstum.

Wen wir suchen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder erfahrene Steuerfachwirt mit relevanter Berufserfahrung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Routinierter Umgang mit DATEV sowie Freude an digitalen und modernen Arbeitsprozessen
• Souveräne und wertschätzende Kommunikation – auch in anspruchsvollen Situationen – sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten
• Ein offener, teamorientierter Umgang sowie der Blick für die Bedürfnisse von Mandanten und Mitarbeitenden

Das finden Sie nur bei uns

• Flexibilität: mobiles Arbeiten, individuelle Arbeitszeiten & moderne Ausstattung – geleistete Überstunden können als Freizeitausgleich genommen werden
• Ihre Pluspunkte: Kita-Zuschuss, Edenred-Sachbezug (z. B. Tanken, Einkaufen, Gutscheine), Fahrtkostenzuschuss & BahnCard
• On-top-Leistungen: Bike Leasing, freie Getränke, Obstkörbe
• Mehrwert & Vorsorge: Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Gesundheit: Deutschlandweite Sport- und Fitnessangebote über unseren Partner Wellpass sowie anonymer psychologischer Beratungsservice
• Weiterbildung: Geförderte Schulungen, interne Lernangebote & klare Karrierepfade
• Mobilität: Je nach Standort kostenfreie Parkplätze und E-Lademöglichkeiten
• Prämienprogramme: Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämien sowie Beteiligung bei erfolgreicher Mandantenempfehlung
• Sonderurlaub & zusätzliche freie Tage: Freistellung bei besonderen Ereignissen wie Umzug oder Hochzeit sowie ein zusätzlicher Urlaubstag ab zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
• Team & Events: Jährliche Standortevents, Sommerfeste, Firmenläufe & standortübergreifende Veranstaltungen
• Engagement & Nachhaltigkeit: Teilnahme an Umweltprojekten & Unterstützung sozialer Initiativen

Hinweis: Die genannten Benefits können optional angeboten werden und je nach Standort variieren.

Wo Sie steuern, was wirklich zählt

• Entwicklung und Positionierung strategischer Themen sowie aktive Förderung der Digitalisierung der Kanzlei
• Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Lohn, Jahresabschluss und Steuererklärungen
• Verantwortung für das Team, Durchführung von Personalgesprächen sowie Begleitung des Bewerberauswahlprozesses
• Betreuung anspruchsvoller A-Mandate, Übernahme der Leistungsabrechnung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Förderung der Mitarbeiterbindung sowie Etablierung einer offenen und wertschätzenden Feedbackkultur