Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d)

Bauhaus AG; Freiburg im Breisgau; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Jahresurlaub

Attraktive Vergütung

Altersversorgung

Mitarbeiter-Personalrabatt

Werkzeugausleihe zu Sonderkonditionen

Zusammenfassung

BAUHAUS sucht eine/n Stellvertretende/n Geschäftsleiter/in (m/w/d) in Vollzeit in Freiburg. Als Mitglied der Geschäftsleitung verantworten Sie Personal, Organisation und Verkaufsprozesse in der Filiale.

Sie bringen mehrjährige Führungs­erfahrung im Einzelhandel und betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit, um Kennzahlen abzuleiten und die Teamleistung zu steigern. Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Verkauf/Vertrieb im Einzelhandel/Gartencenter/Baumarkt/DIY.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse zur Kennzahlenanalyse.
• Unternehmerisches Handeln, Führungs- und Sozialkompetenz, Motivation und Kommunikationsstärke.
• Kundenorientierung und serviceorientiertes Denken.

Aufgaben

• Personalmanagement und Sicherstellung optimaler Personalbesetzung.
• Fundierte Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden sowie kooperative Personalführung.
• Sortiment, Warenfluss, Arbeitsabläufe und Prozesse im Griff behalten.
• Aus Marktbeobachtungen und Kennzahlen entwickelte Maßnahmen zur Erfolgssteuerung berichten an Geschäftsführung.
• Vorbildfunktion gegenüber Mitarbeitenden und Kund:innen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Kommunikationsstärke

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Kennzahlenanalyse

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung / betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d)

Arbeitgeber: Bauhaus AG

Kopfbereich

Arbeitsort

Freiburg im Breisgau

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Veröffentlichtungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Willkommen bei BAUHAUS! BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

• Als Mitglied der Geschäftsleitung sind Sie in Ihrem BAUHAUS Fachcentrum zuständig für das Personalmanagement und die Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung
• Sie sorgen für eine fundierte Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter:innen und verantworten eine kooperative Personalführung
• Darüber hinaus haben Sie das Sortiment und den Warenfluss genauso im Griff wie die Arbeitsabläufe und Prozesse
• Aus Ihren Marktbeobachtungen, Wettbewerbsanalysen und der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen entwickeln Sie wirksame Maßnahmen zur Erfolgssteuerung und berichten direkt an die Geschäftsführung
• Und ganz wichtig: Sie gehen als Vorbild voran und behalten bei Mitarbeiter:innen und Kund:innen stets den vollen Überblick
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium ist eine gute Voraussetzung - z.B. als Kaufmann im Einzelhandel, Handelsfachwirt, stellvertretender Store Manager, Marktleiter, Filialleiter (je m/w/d)
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im Verkauf / Vertrieb im Einzelhandel, Gartencenter oder der Baumarkt- bzw. DIY-Branche
• Mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen sowie branchenspezifischem Fachwissen sind Sie in der Lage, marktrelevante Kennzahlen zu analysieren und daraus Maßnahmen abzuleiten
• Unternehmerisches Handeln, Führungs- und Sozialkompetenz, Motivations- und Kommunikationsstärke sowie Kundenorientierung zeichnen Sie aus

Unser Angebot:

• Werden Sie Teil des BAUHAUS-Teams an einem unserer mehr als 160 Standorte
• Mit einer strukturierten Einarbeitung, individueller Förderung durch regelmäßiges Feedback sowie umfangreiche interne Fachschulungen unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg
• 30 Tage Jahresurlaub, eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie krisensichere Jobaussichten schaffen stabile Rahmenbedingungen für einen Einklang von Arbeits- und Privatleben
• Sie denken heute schon an morgen? BAUHAUS unterstützt Sie dabei auf Wunsch mit einer exklusiven arbeitgeberbezuschussten Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen und der Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen
• Do It Yourself! Verwirklichen Sie Ihre eigenen Heimwerker-Projekte mit BAUHAUS und profitieren Sie vom Mitarbeiter-Personalrabatt und der Möglichkeit der vergünstigten Werkzeugausleihe

Willkommen im #TeamBAUHAUS.

BAUHAUS setzt seit seiner Gründung Maßstäbe – für den Handel, aber auch für die Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen. Schließlich sind sie es, die mit Herzblut, einem hohen Serviceanspruch und immer neuen Ideen diesen Erfolg mitgestalten. Und so dafür sorgen, dass BAUHAUS auch in Zukunft die Erfolgsgeschichte fortschreibt. Bei BAUHAUS haben individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter:innen hohe Priorität. Als zukunftssicherer und krisenfester Arbeitgeber fördert BAUHAUS Nachwuchskräfte ebenso wie langjährige Teammitglieder und Quereinsteiger:innen.

In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.