Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Bernburg Süd; Markranstädt; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Lidl Bernburg Süd in Sachsen sucht eine engagierte Filialleitung, die das Team aus 20–40 Mitarbeitenden motiviert und der fachlichen Führung des Filialleiters dient. Sie arbeiten aktiv an der Umsetzung von Filialprozessen mit und tragen so zum Erfolg des Standortes bei.

Sie verantworten Disposition, Inventuren und vertreten den Filialleiter in Abwesenheit. Dabei sorgt das Team für ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein herausragendes Einkaufserlebnis für unsere Kundinnen und Kunden.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche; erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützt den Filialleiter bei Organisation, Führung und Motivation des Filialteams (20–40 Mitarbeitende).
• Packt auf der Fläche mit an und optimiert Abläufe hinter den Kulissen.
• Kümmert sich um Disposition, Inventuren und vertritt den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Sichert Umsetzung der Filialkonzepte, sorgt für gepflegtes Erscheinungsbild und ein gelungenes Einkaufserlebnis.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.