Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Deutschland; Lübeck; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5 % Einkaufsrabatt in Filialen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden (Zeiterfassung)

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung mit Patenschaft

Individuelle Karrierebegleitung zumFil

Gesundheitsangebote

Exklusive Fitness-Sonderkonditionen

Deutschlandticket-Vergünstigungen

Zusammenfassung

Lidl in Deutschland sucht eine engagierte Filialleitung, die das Filialteam aus 20–40 Mitarbeitenden fachlich führt, motiviert und zusammenhält. Du behaviourst Abläufe hinter den Kulissen, packst auch auf der Fläche mit an und behältst Disposition, Inventuren sowie Vertretung des Filialleiters im Blick.

Der ideale Kandidat verfügt über Erfahrung im Einzelhandel, hohe Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude. Flexible Schichtmodelle sind willkommen und werden erwartet.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Den Filialleiter bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation des Filialteams unterstützen (20–40 Mitarbeitende).
• Abläufe hinter den Kulissen optimieren und selbst auf der Fläche mit anpacken.
• Disposition und Inventuren erledigen und Filialleiter in Abwesenheit vertreten.
• Gemeinsam mit dem Team Filialkonzepte umsetzen, gepflegte Filiale und gutes Einkaufserlebnis sichern.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamplayer

Verantwortungsbewusstsein

Entscheidungsfreude

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.