Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Horn; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Tilgung/ Zusatzleistungen gemäß Tarif

Deutschlandweites Rabatt- und Vorteil¬

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht eine/n Stellvertretende/n Filialleiter/in (m/w/d). Du leitest Filialen, arbeitest eng mit deinem Team zusammen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.

Zu deinen Aufgaben gehören die fachliche Führung, die Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen, Disposition, Inventuren und die Vertretung des Filialleiters. Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliches Gehalt, Urlaubsgeld und attraktive Zusatzleistungen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche.
• Erste Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines Filialteams von 20–40 Mitarbeitenden.
• Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen und aktive Mitarbeit an der Fläche.
• Disposition und Inventuren übernehmen sowie Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit.
• Sicherstellung der Umsetzung unserer Filialkonzepte und Schaffung eines gelungenen Einkaufserlebnisses.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Entscheidungsstärke

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung: Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Du leitest unsere Filialen, arbeitest eng mit deinem Team zusammen und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Wir danken dir mit Wertschätzung und einem attraktiven Gehalt.

Deine Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines Filialteams von 20–40 Mitarbeitern.
• Optimierung der Abläufe hinter den Kulissen und aktive Mitarbeit an der Fläche.
• Disposition und Inventuren übernehmen sowie Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit.
• Sicherstellung der Umsetzung unserer Filialkonzepte, Pflege der Filiale und Schaffung eines rundum gelungenen Einkaufserlebnisses für unsere Kunden.

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche, inklusive erster Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft, der Mitarbeiter begeistern und motivieren kann.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Vergütung und Leistungen

• Übertarifliches Gehalt, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub u.v.m.).
• Tarifliche Altersvorsorge.
• Intensive Einarbeitung mit persönlicher Begleitung.
• Individuelle Karrierebegleitung mit Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
• Vergünstigtes Deutschlandticket.

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Unsere Unternehmenskultur setzt auf Vertrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht.

Kontaktaufnahme

Hört sich gut an? Dann freuen wir uns darauf, bald von dir zu hören!