Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Fürstenfeldbruck; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

6 Wochen Urlaub/Jahr

5 % Einkaufsrabatt

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Gesundheitsangebote

Zusammenfassung

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG sucht einen Stellvertretenden Filialleiter (m/w/d) in Fürstenfeldbruck. Sie unterstützen den Filialleiter, optimieren Abläufe und führen ein Team von 20–40 Mitarbeitern. Voraussetzungen sind Berufserfahrung im Einzelhandel und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren. Die Position bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub jährlich und zahlreiche Benefits wie Einkaufsrabatte und Gesundheitsangebote.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche.
• Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position.
• Flexibilität zur Arbeit in Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei Führung und Organisation.
• Optimierung der Abläufe in der Filiale.
• Durchführung von Disposition und Inventuren.
• Sicherstellung der Umsetzung von Filialkonzepten.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Einzelhandel

Teamarbeit

Entscheidungsfreude

Verantwortungsbereitschaft

Motivationsfähigkeit

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG

Arbeitsort: Fürstenfeldbruck

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Stellenbeschreibung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an – in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Du optimierst nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit deinem Team stellst du die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgst für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zuverlässigkeit, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!