Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Dortmund; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung mit Patenschaft

Karrierechancen zum Filialleiter

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket Rabatt

Zusammenfassung

Die Lidl Gruppe in Dortmund sucht eine Filialleitung, die aus 20–40 Mitarbeitenden ein starkes Team formt und mit Leidenschaft Zahlen managt. Sie tragen Verantwortung für Führung, Organisation und Motivation, optimieren Abläufe hinter den Kulissen und packen auch auf der Verkaufsfläche mit an.

Sie haben Erfahrung im Einzelhandel, sind ein Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein, treffen Entscheidungen sicher und arbeiten flexibel in Schichtmodellen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche, erste Führungsverantwortung.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Motivation.
• Ausprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft, in flexiblen Schichtmodellen zu arbeiten.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei Führung, Organisation und Motivation des Filialteams (20–40 Mitarbeiter).
• Abläufe hinter den Kulissen optimieren und auch an der Fläche mit anpacken.
• Disposition und Inventuren managen, Filialleiter in Abwesenheit vertreten.
• Sicherstellen der Umsetzung der Filialkonzepte und eines gepflegten Einkaufserlebnisses.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Entscheidungsfreude

Ergebnisorientierung

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.