Stellenangebot Industriemechaniker (m/w/d) ansehen

Industriepersonal; Leipzig; Hybrid; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Festvertrag nach Tarif

Übertarifliche Vergütung + Urlaubs- & 

Übernahmeperspektive durch Kundenfirma

Zusammenfassung

DEKRA Arbeit GmbH vermittelt im Auftrag des Kunden Industriepersonal eine Festanstellung als CNC-Fräser bzw. Zerspanungsmechaniker in Leipzig.

Sie bedienen und richten CNC-Maschinen ein, programmieren selbstständig nach Zeichnung und arbeiten an 2- bis 5-Achs-Fräsen. Eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie technisches Verständnis werden vorausgesetzt; Berufserfahrung ist von Vorteil.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrie-/Zerspanungsmechaniker oder CNC-Fräser.
• Berufserfahrung von Vorteil.
• Selbständiges Arbeiten nach Arbeitsanweisung bzw. Zeichnung.
• Technisches Verständnis.

Aufgaben

• Bedienung und Einrichtung von CNC-Maschinen.
• Selbstständiges Programmieren und Fertigen nach Zeichnung.
• Bedienung von 2-5-Achs-Fräsen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Selbständiges Arbeiten

Ausbildung

Berufsausbildung als Industrie- /Zerspanungsmechaniker/CNC-Fräser

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Bedienung und Einrichtung von CNC-Maschinen
• Selbstständiges Programmieren und Fertigen nach Zeichnung
• Bedienung von 2-5-Achs-Fräsen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrie- /Zerspanungsmechaniker/CNC-Fräser
• Berufserfahrung von Vorteil
• Selbständiges Arbeiten nach Arbeitsanweisung beziehungsweise Zeichnung
• Technisches Verständnis

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
• Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen.