Staplerfahrer (m/w/d) für Seecontainer

Deutsche Bahn; Nürnberg; Vor Ort; EUR 30.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Zusammenfassung

DB Intermodal Services GmbH in Nürnberg sucht eine/n Mitarbeiter/in für das Beladen und Entladen von Überseecontainern sowie das Umsetzen und die Begleitkontrollen.

Sie arbeiten im Schichtdienst, benötigen Führerschein Klasse B und Staplerfahrerschein; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind gefragt. Attraktive tarifliche Benefits sowie Urlaubsregelungen werden geboten.

Qualifikationen

• Führerschein Klasse B
• Staplerfahrerschein
• Erfahrungen im Umgang mit Staplern für Containertransporte
• Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenendarbeit
• Örtliche Flexibilität

Aufgaben

• Auf- und Abladen von Überseecontainern auf/von LKW/Bahn
• Umsetzen von Überseecontainern
• Ein- und Ausgangskontrolle/Check von Containern bzw. deren Erfassen

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Schichtbereitschaft

Flexibilität

Tools

Staplerfahrerschein

Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

Die DB Intermodal Services GmbH ist eine 100%ige Tochter der TFG Transfracht GmbH im Konzernverbund der Deutschen Bahn. Wir bieten transportergänzende Dienstleistungen an und betreiben ein bundesweites Netz von Containerdepots mit Reparaturwerkstätten, Umschlagterminals und Container‑Zustellorganisationen.

Deine Aufgaben:

• Auf- und Abladen von Überseecontainern auf/von LKW/Bahn
• Umsetzen von Überseecontainern
• Ein- und Ausgangskontrolle/Check von Containern bzw. deren Erfassen

Deine Qualifikation:

• Führerschein Klasse B
• Staplerfahrerschein
• Erfahrungen im Umgang mit Staplern für Containertransporte
• Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenendarbeit
• Örtliche Flexibilität
• Erfahrungen im Umgang mit Staplern für Containertransporte
• (wünschenswert)

Benefits:

• Faires Gehaltspaket mit intervallmäßigen Hochstufungen gemäß TV wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bAV, VL, Jobrad, tarifliche/übertarifliche Nebenleistungen, z. B. Schicht- und Multifunktionszulagen, Zuschläge bei Mehr-, Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit.
• Man startet mit 28 Urlaubstagen. Erhöhung intervallmäßig. Wahlmodell gem. TV: 6 oder 12 Tage mehr Urlaub oder 1‑2 Std/Wo Arbeitszeitreduzierung (gegen Gehaltsverzicht). Bezahlte Freistellungen von der Arbeit zu besonderen Anlässen gehören ebenso dazu.
• An vielen Bahnhöfen der DB erhält jeder Mitarbeiter Vergünstigungen bei teilnehmenden gastronomischen Einrichtungen, z. B. Kaffee und warme Mahlzeiten mit Bahnrabatt.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.