Einrichtungsleitung (m/w/d)

AWO Bremerhaven; Bremerhaven; Vor Ort; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

E-Bike-Leasing

Attraktive Vergütung

Firmenfitness

Fort- und Weiterbildung

Intensive Einarbeitung

Shoppingrabatte

Mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Die AWO Bremerhaven sucht eine Führungskraft zur Gesamtverantwortung der Einrichtung Villa Schocken in Bremerhaven. Sie leiten organisatorisch, wirtschaftlich und personell, gestalten Teams weiter und sichern die Qualität der Pflege.

Sie arbeiten mit klaren Strukturen, setzen Budget- und Belegungsziele, entwickeln Kennzahlen und vertreten die Einrichtung gegenüber Angehörigen, Behörden und Kooperationspartnern.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung z.B. in der öffentlichen Verwaltung
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege oder mit sozialpflegerischer Ausrichtung
• Mehrjährige Führungserfahrung, in einer vergleichbaren Einrichtung im Sozialwesen
• Freude an Organisation, Kennzahlensteuerung und Mitarbeitendenführung

Aufgaben

• Sie führen die Einrichtung organisatorisch, wirtschaftlich und personell
• Sie entwickeln Mitarbeitende und Teams weiter und fördern eine wertschätzende Führungskultur
• Sie verantworten Budgetplanung, Belegung, Controlling und die wirtschaftliche Entwicklung
• Sie stellen Qualitätsstandards sicher und optimieren Prozesse
• Sie repräsentieren die Einrichtung nach innen und außen, z. B. gegenüber Angehörigen, Behörden und Kooperationspartnern

Ausbildung

BWL, Management, Sozialwirtschaft oder kaufmännische Ausbildung

Pflege- oder sozialpflegerische Ausbildung

Führungserfahrung

Organisation, Kennzahlensteuerung, Mitarbeitendenführung

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil der AWO-Familie!
Sie möchten einen sozialen Standort führen, Teams weiterentwickeln und einen Pflegebetrieb erfolgreich gestalten? Bei uns übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Einrichtung \"\"

Werden Sie Teil der AWO-Familie!
Sie möchten einen sozialen Standort führen, Teams weiterentwickeln und einen Pflegebetrieb erfolgreich gestalten? Bei uns übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Einrichtung \"Villa Schocken\" in Bremerhaven - mit großem Gestaltungsspielraum, klaren Strukturen und einem engagierten Team in Vollzeit oder Teilzeit.

Darum geht es:

• Sie führen die Einrichtung organisatorisch, wirtschaftlich und personell


• Sie entwickeln Mitarbeitende und Teams weiter und fördern eine wertschätzende Führungskultur


• Sie verantworten Budgetplanung, Belegung, Controlling und die wirtschaftliche Entwicklung


• Sie stellen Qualitätsstandards sicher und optimieren Prozesse


• Sie repräsentieren die Einrichtung nach innen und außen, z. B. gegenüber Angehörigen, Behörden und Kooperationspartnern

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung z.B. in der öffentlichen Verwaltung


• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege oder mit sozialpflegerischer Ausrichtung


• Mehrjährige Führungserfahrung, in einer vergleichbaren Einrichtung im Sozialwesen


• Freude an Organisation, Kennzahlensteuerung und Mitarbeitendenführung

Das bieten wir:

• 30 plus 2 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend und Silvester oder Ausgleichstage in den Pflege- und Betreuungsberufen.


• E-Bike-Leasing: Umweltfreundlich unterwegs sein? Ob mit E-Bike, E-Scooter oder E-Roller - mit den Leasingangeboten von Eleasa kein Problem!


• Eine attraktive Vergütung: Gute Arbeit verdient faire Bezahlung. Deshalb zahlen wir nach einem transparenten und verlässlichen Vergütungssystem.


• Firmenfitness: Bleiben Sie fit und gesund mit Wellpass - und trainieren Sie zum vergünstigten AWO-Tarif.


• Fort- und Weiterbildung: Wir bleiben nicht stehen - wir wachsen. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bringen wir uns gemeinsam voran.


• Intensive Einarbeitung: Aller Anfang ist leicht! Unser Konzept zur Einarbeitung garantiert einen guten Start in den neuen Job.


• Shopping-Rabatte: Attraktive Angebote in vielen Online-Shops oder Filialen vor Ort durch Corporate Benefits.


• Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen daher die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht - uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!