Software Engineer Test (m/w/d)

Atruvia AG; München; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexibles Arbeiten ( hybrider Mix )

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-/IT-Hardware-Leasing

Lebensarbeitszeitkonto

Zusammenfassung

Atruvia AG sucht einen Software Engineer Test (m/w/d) in Vollzeit für Aschheim oder Karlsruhe. Sie arbeiten standortübergreifend an manuellen und automatisierten Tests, identifizieren Schwachstellen und entwickeln Testautomations-Lösungen.

Sie bringen ISTQB-Kenntnisse, Erfahrung in agilen Projekten und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse mit. Zukunftsorientierte Benefits und eine hybride Arbeitskultur runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Informatik oder Ausbildung als Fachinformatiker*in bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse gängiger Testmethoden (z. B. ISTQB) und Erfahrung mit Testprozessen in agilen Projekten.
• Gute Systemverständnis, strukturiertes Denken und Fähigkeit Edge Cases zu erkennen.
• Erfahrung mit Jira, Confluence, Aqua, Postman sowie Java, TypeScript und Playwright oder webdriver.io.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (B2).
• Agiles, eigenverantwortliches, kunden- und teamorientiertes Mindset.

Aufgaben

• Du planst, konzipierst und erstellst manuelle Testfälle für unsere Softwareprodukte.
• Du führst funktionale und qualitative Tests durch und dokumentierst Ergebnisse.
• Du testest Anwendungen auch kreativ, identifizierst Schwachstellen.
• Du führst manuelle und automatisierte Tests durch, automatisierst bestehende Tests und entwickelst neue Testautomations-Lösungen.

Kenntnisse

ISTQB

Agile Testing

Edge cases

Jira

Confluence

Aqua

Postman

Java

TypeScript

Playwright

webdriver.io

Deutschkenntnisse C1

Englischkenntnisse B2

Ausbildung

Wirtschafts-Informatik Studium oder Fachinformatiker-Ausbildung

Tools

Jira

Confluence

Aqua

Postman

Jobbeschreibung

Für unser Geschäftsfeld Omnichannel im Tribe Omnikanal, Portal und API Enabler (OMCOPA) suchen wir dich in Vollzeit als Software Engineer Test (m/w/d) in Aschheim bzw. Karlsruhe. Hier arbeitest du mit deinen Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen, teilweise englischsprachigen Schnittstellen zusammen.

Deine Aufgaben mit Perspektiven

• Du planst, konzipierst und erstellst manuelle Testfälle für unsere Softwareprodukte mit Fokus auf Qualität, Nachvollziehbarkeit und Nutzbarkeit.
• Du führst funktionale und qualitative Tests auf allen Teststufen durch und dokumentierst die Ergebnisse sorgfältig.
• Du testest unsere Anwendungen nicht nur funktional, sondern auch kreativ, um Schwachstellen auf neuen Wegen zu identifizieren.
• Du führst manuelle und automatisierte Tests durch, automatisierst bestehende Testfälle und entwickelst neue Testautomations-Lösungen.

Deine Persönlichkeit mit Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der der (Wirtschafts-)Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine Ausbildung als Fachinformatiker*in und langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst fundierte Kenntnisse gängiger Testmethoden (z. B. ISTQB) sowie Erfahrung mit Testprozessen in agilen Projekten mit.
• Du denkst dich gerne in neue Systeme hinein, arbeitest strukturiert und identifizierst auch Edge Cases, die anderen entgehen.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence, Aqua und Postman sowie mit Java, Typescript und Test-Frameworks wie Playwright oder webdriver.io gesammelt.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
• Du zeichnest dich durch ein agiles, eigenverantwortliches, kunden- und teamorientiertes Mindset aus.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen.
• Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
• Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.