Overview
Join or sign in to apply for the Servicetechniker Baumaschinen Werkstatt (m/w/d) role at TieTalent. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung Köln einen Servicetechniker Baumaschinen Werkstatt (m/w/d).
Responsibilities
- Zu Deinen Aufgaben gehört die eigenverantwortliche Übernahme von anfallenden Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen in unserer Werkstatt.
- Du bist für die Schadensfeststellung sowie Reparatur- und Einstellarbeiten an Hydraulikanlagen und der Fahrzeugelektrik zuständig.
- Durchführung von computergesteuerten Diagnose- und Kalibrierungsarbeiten an elektronischen Steuerungen.
- Durchführung von Montage- sowie Instandsetzungsarbeiten an Baumaschinen und Gerätekomponenten (Motor, Getriebe, Achsen, Hydraulik, Elektrik u. ä.).
- Ausrüstungsarbeiten an Neumaschinen ergänzen Dein abwechslungsreiches Aufgabenprofil.
Qualifications
- Ausbildung – Du hast eine Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, als Kfz-Mechaniker für Nutzfahrzeuge oder eine ähnliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
- Praxiserfahrung – Du verfügst über Erfahrung mit Reparatur- und Wartungsarbeiten an Baumaschinen und kennst Motoren, Hydraulik, Elektrik und Elektronik.
- Fahrerlaubnis – Einen Führerschein der Klasse B hast Du, bevorzugt Klasse BE.
- Kunden- und Serviceorientierung – Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gehört zu Deinen Stärken.
- Macher & Teamplayer – Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Dich aus.
- IT- und Sprachkenntnisse – Sicherer Umgang mit MS-Office, gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch.
Benefits
- Stabilität und Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld; Zuschüsse zu Kinderbetreuung; sozial und nachhaltig handelnd.
- Attraktive Benefits: Beteiligung am jährlichen Unternehmensergebnis, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge; Corporate Benefits bei diversen Anbietern.
- Arbeitsausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung, modernes Equipment; im Außendienst ein vollausgestattetes Servicefahrzeug.
- Weiterbildung: Regelmäßige Produkt- und Technikschulungen sowie Weiterbildungsprogramme; Lehrgänge im eigenen Schulungszentrum.
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage; ergonomische Beratung und Gesundheitstage.
- Onboarding: Willkommen an Board mit einem Onboarding-Event.
- Gesundheit: Z FIT-Initiative, Sportveranstaltungen und Firmenfahrrad.
- Nachhaltigkeit: Maßnahmen zur CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management; Ziel CO2-Neutralität.
- Vielfalt: Förderung einer diversen, wertschätzenden Unternehmenskultur; Bewerbungen von ALLE Menschen werden ermutigt.