(Senior) Webentwickler (w/m/d)

strategie : p personalberatung; Oldenburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Software-Unternehmen in Oldenburg sucht einen (Senior) Webentwickler, der smarte Webapplikationen entwickeln möchte. In dieser spannenden Rolle wirst du Karriereportale für große Unternehmen neu- und weiterentwickeln und die Möglichkeit haben, in einem agilen Team Verantwortung zu übernehmen. Mit einem Fokus auf Frontend-Entwicklung und Web-APIs wirst du an herausfordernden Projekten arbeiten und dabei die Chance haben, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen machen diese Position besonders attraktiv.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

60% Home-Office-Option

Team- und Firmenevents

Aus- und Weiterbildung

Workation-Events

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung von Webseiten.
• Erfahrungen mit Web-Components und Web-APIs sind von Vorteil.

Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung von Karriere-Portalen für Großunternehmen.
• Zusammenarbeit in einem agilen und dynamischen Team.

Kenntnisse

Frontend-Entwicklung

Web-APIs

Web-Components

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abschluss in Informatik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

SAP

SuccessFactors

Jobbeschreibung

Smarte Webapplikationen sind Deine Welt? Du möchtest innovative Lösungen entwickeln? Dann bist Du bei unserem Mandanten, 2orgU, genau richtig. Unser Mandant ist ein Software-Unternehmen aus Oldenburg, welches Karriereportale für große Unternehmen entwickelt und implementiert. Mit einer kleinen aber schlagkräftigen Truppe werden die Karriere-Webseiten von Kunden, wie z. B. dm, Douglas oder KPMG betreut. Spezialität sind Mobile- und Web-Applikationen und die Anbindung verschiedener Backend-Systeme an Frontends, insbesondere SAP und SuccessFactors.

Damit das Team wächst und die vielen Kundenprojekte bearbeitet werden können, suchen wir für den Standort Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n

(Senior) Webentwickler (m / w / d)

Oldenburg (60% remote)

Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung von Karriere-Portalen für Großunternehmen
• Umsetzung von Software-Projekten rund um die Webentwicklung
• Frontend- und Schnittstellen-Entwicklung
• Pflege bestehender Webseiten und Applikationen
• Layout und Design im Rahmen von Kundenprojekten
• Umsetzung mit Web-Components
• Zusammenarbeit in einem agilen und dynamischen Team
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung von Webseiten
• Wenn Du schon erste Erfahrungen mit Web-Components hast - umso besser
• Erfahrungen im Bereich Web-APIs sind von Vorteil
• Gutes Englisch in Wort und Schrift und grundlegende Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Motivation und Lernbereitschaft

Benefits

• Eine spannende Aufgabe in einem Team auf Augenhöhe
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Direkte Übernahme von Verantwortung und berufliche Perspektiven
• Aus- und Weiterbildung
• Team- und Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten und 60% Home-Office-Option
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Freie Wahl der eigenen Ausstattung
• Workation-Events im Team z. B. auf Bali oder den Kanarischen Inseln

Du suchst eine spannende Aufgabe in einem Team unter Gleichgesinnten, mit der Option schnell Verantwortung zu übernehmen und dich beruflich weiter zu entwickeln. Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die beauftragte strategie : p personalberatung. Für Fragen steht Dir Torsten Vogel unter 0441 249 26 530 gerne zur Verfügung.