Senior Sales Manager im Bereich Real Estate (m/w/d)

Vonovia; Bochum; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Freiwillige Sozialleistungen

Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten

Gesundheitsangebote

Unterstützung bei der Wohnungssuche

Zusammenfassung

Vonovia sucht einen Senior Sales Manager in Bochum. In dieser Rolle akquirieren und entwickeln Sie aktiv B2B-Kunden im Wohnimmobiliensektor und führen Kundenbeziehungen strategisch. Sie bieten Beratungen zu integrierten Dienstleistungen an und verhandeln komplexe Verträge. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und mehrere Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Bereich. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und umfangreiche Sozialleistungen.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld der Immobilienwirtschaft.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Akquirieren und Entwickeln von B2B-Kunden im Wohnimmobiliensektor.
• Beratung von Kunden zu integrierten Dienstleistungen.
• Strukturieren und Verhandeln komplexer Verträge.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld

Strategisches Denken

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsfähigkeiten

Netzwerk zu Wohnungsunternehmen

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Für unser hochmotiviertes Team in Bochum suchen wir Dich als Senior Sales Manager (m/w/d).

Deine Aufgaben

• Du akquirierst und entwickelst B2B-Kunden im Wohnimmobiliensektor aktiv und begleitest die Kundenbeziehungen strategisch vom Erstkontakt bis zur langfristigen Partnerschaft.
• Du berätst auf Augenhöhe Kunden zu integrierten Dienstleistungen rund um Bewirtschaftung, technische Services, Energie-, Quartierslösungen und weitere immobiliennahe Module.
• Komplexe, mehrstufige Verträge strukturierst und verhandelst du mit Fokus auf langfristige Partnerschaften.
• In enger Zusammenarbeit mit Produkt-, Fach- und Managementteams gestaltest und entwickelst du das B2B-Geschäftsmodell aktiv weiter.
• Markt- und Wettbewerbsentwicklungen beobachtest und analysierst du systematisch.

Dein Profil

• Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder alternativ ein betriebswirtschaftliches/immobilienbezogenes Studium mit und verfügst über mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld der Immobilienwirtschaft, idealerweise mit Fokus auf Wohnimmobilien.
• Du hast ein fundiertes Verständnis bei Wertschöpfungsketten von Wohnimmobilien (z. B. Bewirtschaftung, technische Services, Energie, Modernisierung, Portfoliomanagement) aufgebaut.
• Ein belastbares Netzwerk zu Wohnungsunternehmen und/oder Finanzinvestoren mit Wohnimmobilienfokus hast du bereits entwickelt.
• Eine hohe Abschlussstärke zeichnet dich aus, wobei du stets partnerschaftliche und langfristige Kundenbeziehungen in den Mittelpunkt stellst.
• Unternehmerisches Denken, strategisches Gespür sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Entscheider‑Ebene prägen dich; verhandlungssichere Englischkenntnisse bringst du ebenfalls mit.

Wir bieten

• Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
• Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z. B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen.
• Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, E‑Ladesäulen sowie kostenlosen Parkplätzen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung.
• Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten.
• Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z. B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E‑Bike), etc.
• Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Das Recruiting-Team