Senior Projektleitung TGA (m/w/d) – Rhein-Main-Gebiet

Christian Dörr Headhunting GmbH; Hessen; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle

Moderne Arbeitsausstattung

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Senior Projektleitung TGA (m/w/d) gesucht. Fokus liegt auf der ganzheitlichen Steuerung komplexer TGA-Großprojekte im Rhein-Main-Gebiet. Sie verantworten Kosten, Termine, Qualität und Risiken über den gesamten Projektlebenszyklus und koordinieren externe Fachplaner sowie Behörden.

Gesucht wird eine erfahrene Führungskraft mit technischem Studium und langjähriger Projekterfahrung in Immobilien. Standort Düsseldorf, mit flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches Studium oder gleichwertige Qualifikation.
• Langjährige Leitungserfahrung bei komplexen Bau-/Immobilienprojekten im TGA-Umfeld.
• Nachweisliche Kompetenz in strategischer Steuerung von Projektteams und externen Dienstleistern.
• Ganzheitliches Verständnis technischer, wirtschaftlicher und nachhaltigkeitsbezogener Anforderungen.
• Sicherer Umgang mit Investitionsentscheidungen, Budgets und Stakeholderinteressen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortliche Steuerung und technische Führung anspruchsvoller TGA-Großprojekte
• Kosten, Termine, Qualitäten und Risiken über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg
• Koordination externer Fachplaner, Generalunternehmer, Behörden sowie weiterer Beteiligter auf Eigentümerseite
• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung nachhaltiger Energie- und Versorgungskonzepte
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung technischer Standards, Qualitätsrichtlinien und ESG-orientierter Gebäudekonzepte

Kenntnisse

Projektleitung

TGA

Stakeholder-Management

Budgetverantwortung

Teamführung

Ausbildung

Technisches Studium

Vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Job Senior Projektleitung TGA (m/w/d)

am Standort Rhein-Main-GebietReferenznummer: 4741

Aufgaben

• Gesamtverantwortliche Steuerung und technische Führung anspruchsvoller TGA-Großprojekte
• Verantwortung für Kosten, Termine, Qualitäten und Risiken über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg
• Steuerung und Koordination externer Fachplaner, Generalunternehmer, Behörden sowie weiterer Projektbeteiligter auf Eigentümerseite
• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung nachhaltiger Energie- und Versorgungskonzepte unter Einbindung moderner TGA-Systeme
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung technischer Standards, Qualitätsrichtlinien und ESG-orientierter Gebäudekonzepte

Anforderungen

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Bau- und Immobilienprojekte mit hoher technischer Komplexität
• Nachweisbare Kompetenz in der strategischen Steuerung von Projektteams sowie der Führung externer Dienstleister und Fachplaner
• Ganzheitliches Verständnis für technische, wirtschaftliche und nachhaltigkeitsbezogene Anforderungen moderner Immobilienprojekte
• Sicherer Umgang mit Investitionsentscheidungen, Projektbudgets sowie dem Management vielfältiger Stakeholderinteressen
• Hands-on-Mentalität gepaart mit unternehmerischem Denken, Durchsetzungsstärke und einer ausgeprägten Lösungsorientierung

Das Firmenprofil

Unser Kunde ist ein renommierter Projektentwickler und Bestandshalter, der sich auf Industrie- und Logistikimmobilien spezialisiert hat. Mit einer erfolgreichen internationalen Historie will dieser auch weiterhin innovative und nachhaltige Lösungen für seine Kunden entwickeln und bereitstellen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchte sich unser Kunde am Standort Düsseldorf im Bereich Einkauf verstärken.

Was unser Mandant Ihnen bietet

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Einflussnahme auf zukunftsweisende Immobilienprojekte
• Langfristige Perspektive bei einem wirtschaftlich erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmen
• Anspruchsvolle und technisch komplexe Projekte mit hoher Investitionssumme
• Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsbezogener Zusatzleistungen
• Flexible Arbeitsmodelle, hochwertige Arbeitsausstattung sowie individuelle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten