DevOps Engineer (m/w/d)

Skaylink; Hamburg; Vor Ort; EUR 120.000 - 150.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Sabbatical-Option

Flexible Work Location

Deutschland-Ticket Zuschuss

Firmenhandy

Apple/Windows Ausstattung

Mentoring & Entwicklungsgespräche

Team-Events

Zusammenfassung

Skaylink sucht einen Senior Platform Architect AWS (m/w/d) in Hamburg. Sie verantworten Architektur, Automatisierung und kontinuierliche Optimierung unserer AWS-Umgebungen und entwickeln skalierbare Lösungen mit echtem Business Impact.

Sie entwerfen hochverfügbare Plattformarchitekturen auf AWS, betreiben zentrale Services und treiben Infrastructure-as-Code-Lösungen voran. Zudem gestalten Sie moderne Deployment-Strategien, verbessern Monitoring & Observability und arbeiten eng mit Security und

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Architektur, Entwicklung und Optimierung von AWS-Plattformen.
• Fundiertes Wissen in Infrastructure as Code, Automatisierung und DevOps-Praktiken.
• Aufbau und Betrieb von Plattform-Services sowie CI/CD-Pipelines.
• Gute Programmierkenntnisse in Python und Erfahrung mit AWS SDKs, APIs und Automatisierungsframeworks.

Aufgaben

• Architektur skalierbarer, sicherer AWS-Plattformen entwerfen und implementieren.
• Automatisierung vorantreiben und IaC-Lösungen (Terraform, CloudFormation, CDK) entwickeln.
• Zentrale Plattform-Services wie Networking, IAM, Compute, Storage, Container und Serverless betreiben.
• CI/CD-Pipelines gestalten, Security-, Compliance- und Quality-Checks integrieren.
• APIs, CLI-Tools und Bibliotheken entwickeln; AWS SDKs effizient nutzen.
• Monitoring, Observability sowie Incident- und Recovery-Prozesse implementieren.

Kenntnisse

AWS Plattformarchitektur

Infrastructure as Code

Automatisierung

Python

CI/CD-Pipelines

AWS SDK boto3

Tools

Terraform

CloudFormation

CDK

Jobbeschreibung

Als Senior Platform Architect AWS (m/w/d) verantwortest du die Architektur, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung unserer AWS-Umgebungen und entwickelst skalierbare Lösungen, die echten Business Impact erzeugen.

Was du bei uns machst

• Du entwirfst und implementierst skalierbare, sichere und hochverfügbare Plattformarchitekturen auf AWS und definierst Standards, Referenzarchitekturen und Best Practices.
• Du entwickelst und betreibst zentrale Plattform-Services wie Networking, IAM, Compute, Storage, Container und Serverless.
• Du treibst Automatisierung konsequent voran und entwickelst Infrastructure-as-Code-Lösungen (Terraform, CloudFormation, CDK) sowie Self-Service-Frameworks.
• Du gestaltest und optimierst CI/CD-Pipelines, integrierst Security-, Compliance- und Quality-Checks und implementierst moderne Deployment-Strategien (Blue/Green, Canary, Rolling).
• Du entwickelst Automatisierungs-Tools und Plattformkomponenten in Python, erstellst APIs, CLI-Tools und wiederverwendbare Bibliotheken und nutzt AWS SDKs (boto3) effizient.
• Du stellst die Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Performance der Plattform sicher und implementierst Monitoring, Observability sowie automatisierte Incident- und Recovery-Prozesse.

Wann du zu uns passt

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Architektur, Entwicklung und Optimierung von AWS-Plattformen mit.
• Du hast fundiertes Wissen in Infrastructure as Code, Automatisierung und DevOps-Praktiken.
• Du bist sicher im Aufbau und Betrieb von Plattform-Services sowie CI/CD-Pipelines und Deployment-Strategien.
• Du verfügst über gute Programmierkenntnisse in Python und Erfahrung mit AWS SDKs, APIs und Automatisierungsframeworks.
• Du verstehst Monitoring, Observability und Cloud Operations als integrale Bestandteile einer stabilen Plattform.
• Idealerweise hast du Erfahrung mit Container-Technologien, Serverless-Architekturen und relevanten AWS-Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect Professional).
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Als Part of Vodafone bringen wir unsere Cloud-DNA und Innovationskraft ein. Gemeinsam treiben wir zentrale Cloud- und Transformationsprojekte voran. Von Cloud-Migrationen über Security-Lösungen bis hin zu Modern-Work-Projekten schaffen wir spürbaren Mehrwert für unsere Kund*innen. Dabei nutzen wir Synergien und bündeln unsere Stärken. So entstehen Lösungen mit nachhaltiger Wirkung und genau das macht uns zu einem der führenden Anbieter im Bereich Cloud-Technologien.

Unser Anspruch ist es, echte Ergebnisse zu schaffen, die messbar Wirkung zeigen und Projekte nachhaltig voranbringen. Wir beraten nicht nur, sondern setzen um. Denn Verantwortung zu übernehmen und Wirkung zu erzielen, gehört für uns zusammen.

Bei uns zählen deine Expertise, deine Leidenschaft und deine Motivation, etwas zu bewegen. Unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Erfahrungen machen uns stark. Sie schaffen den Raum, in dem du dich einbringen und weiterentwickeln kannst.

Wenn du nicht nur mitlaufen, sondern wirklich etwas bewegen willst, bist du bei uns richtig.

Was du von uns hast

• Purpose - Deine Expertise einsetzen (in Projekten bei re-nom-mierten Unternehmen wie BMW Group, Henkel oder KWS)
• Flexibilität - Deine Balance finden (u. a. Workation, Urlaubsflexibilisierung)
• Entwicklung - Ankommen und Weiterkommen (u. a. Skaylink Campus, Entwicklungsgespräche, regelmäßige Befragungen der Mitarbeitenden)
• Erholung - Kraft tanken (u. a. 30 Tage Urlaub, 24. + 31.12 frei, Sabbatical)
• Mobilität - Von A nach B kommen (u. a. BusinessBike, Zuschuss zum Deutschland-Ticket)
• Ausstattung - Die Qual der Wahl (Apple/Windows, Firmenhandy)
• Unterstützung - Fühl dich wohl (u. a. Employee Referral Program, Corporate Benefits, Arbeitsplatzbrille, jährlich 5 bezahlte Kind-krank-Tage)
• Events - Zusammenkommen und Feiern (u. a. Sommer- und Weihnachtsfeier, Teamevents, Cross-Company Tech-Talks)
• Miteinander - We are Skaylink!

Du + Skaylink = Perfect Match?

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.