(Senior) Manager Public Sector – Finanzen und Controlling (w/m/d)

bekuplast GmbH; Deutschland; Hybrid; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Option

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

KPMG sucht Verstärkung für den Bereich Public Sector. Sie betreuen Mandantinnen in Transformationen im Finanz- und Rechnungswesen, entwickeln neue digitale und finanzstrategische Geschäftsmodelle und unterstützen bei der Einführung neuer Rechnungslegungsgrundsätze, IT-Systeme sowie Berichtsprozessen.

Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in Beratung oder Verwaltung mit, besitzen Führungs- und Coaching-Kompetenzen und zeigen hohe Reisebereitschaft; flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Beratung oder Organisation.
• Nachweis über Erfahrungen in der Optimierung von Prozessen und Organisationsstrukturen im Rechnungswesen/Controlling.
• Erfahrung bei Reorganisationen von Verwaltungsfunktionen (Shared Service Centers, Outsourcing, Digitalisierung).
• Führungs- und Coaching-Erfahrung wünschenswert.
• Hohe Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Betreuung der Mandantinnen aus dem öffentlichen Sektor bei Transformationen im Finanz- und Rechnungswesen.
• Entwicklung neuer digitaler und finanzstrategischer Geschäftsmodelle unterstützen.
• Einführung neuer Rechnungslegungsgrundsätze, IT-Systeme und neues Berichtswesen begleiten.
• Analyse und Optimierung von Buchhaltungs- und Abschlussprozessen, Dokumentation und Visualisierung von Organisations- und Prozessanalysen.
• Weiterentwicklung der Finanzorganisation und Mitwirkung bei Konzernabschlüssen nach Bilanzierungsstandards.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kommunikationsstärke

Prozessoptimierung

Reorganisationserfahrung

Daten & Analytics

Ausbildung

Wirtschaft oder Informatik

Jobbeschreibung

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen – und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Public Sector unsere Mandanten und Mandantinnen auf Ebene der Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltung sowie öffentliche Unternehmen, Krankenhäuser und Sozialversicherungsträger. Gehe hierbei die ganzheitlichen Fragestellungen von der strategischen Ausrichtung und Reorganisation, über Controlling, Finanzmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung bis hin zu digitalen Werkzeugen an und gestalte den Public Sector von morgen.

Du willst mit Deiner Expertise unseren Bereich Public Sector strategisch weiterentwickeln? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

• Du übernimmst die Betreuung unserer Mandant:innen aus allen Bereichen des öffentlichen Sektors bei Transformationen im Finanz- und Rechnungswesen.
• Dabei zeigst Du eine hohe Begeisterungsfähigkeit für die Entwicklung neuer digitaler und finanzstrategischer Geschäftsmodelle.
• Du unterstützt bei der Einführung neuer Rechnungslegungsgrundsätze, neuer IT-Systeme sowie eines neuen Berichtswesens.
• Die Analyse und Optimierung der Buchhaltungs- und Abschlussprozesse unserer Mandant:innen sowie die Dokumentation und Visualisierung von Organisations- und Prozessanalysen gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet.
• Du sorgst für eine stetige Weiterentwicklung der Finanzorganisation.
• Darüber hinaus hilfst Du bei der Erstellung von handelsrechtlichen Einzel- und Konzernabschlüssen nach aktuellen Bilanzierungsstandards.
• Du wirkst aktiv bei der Entwicklung von Ziel- und Steuerungskonzeptionen mittels Kennzahlen, Implementierungen von Business Intelligence- und Data & Analytics-Lösungsansätzen mit.
• Die Einführung von Systemen der Kosten- und Leistungsrechnung und Performanceoptimierung fällt ebenfalls in Dein Ressort.
• Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze sowie marktbezogener Aktivitäten oder fachbezogenen Publikationen.
• Des Weiteren führst Du Studien durch, veröffentlichst unterschiedliche Fachartikel und hältst Vorträge in den Fachkreisen.

• (Senior) Manager (w/m/d) Public Sector – Finanzen und Controlling wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium aus dem Bereich Wirtschaft, Informatik oder Public Sector. Akademische Zusatzqualifikationen sind bei uns willkommen.
• Du bringst mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen oder in Organisationen mit.
• Du kannst ausreichende Erfahrungen in der Optimierung von Prozess- und Organisationsstrukturen in den administrativen Unternehmensbereichen wie Rechnungswesen und Controlling aufweisen.
• Darüber hinaus besitzt Du Erfahrungen bei Reorganisationen von Verwaltungsfunktionen (Shared Service Centern, Outsourcing, Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen, Definition der strategischen Entwicklung administrativer Bereiche).
• Idealerweise kannst Du Führungs- und Coachingerfahrungen nachweisen.
• Sicheres und professionelles Auftreten sowie überzeugende Kommunikation – auch mit Führungskräften auf höchster Ebene – zeichnen Dich aus.
• Deine hohe Reisebereitschaft rundet Deine Qualifikationen ab.

• Willkommen im Team – Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
• Vielfältige Karriereperspektiven – Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
• Fort- & Weiterbildung – Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.

*Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.