(Senior) Manager (m/w/d) Performance Management

cbs Corporate Business Solutions GmbH; Heidelberg; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Aus- und Weiterbildung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Firmenwagen

Zuschüsse für Kindergarten

Zusammenfassung

cbs Corporate Business Solutions GmbH in Heidelberg sucht einen (Senior) Manager (m/w/d) im Performance Management. Du übernimmst eine Schlüsselrolle in der Beratung unserer Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen zur Optimierung von Steuerungs- und Planungsprozessen.

Mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar bringst du Erfahrung in der Unternehmenssteuerung und der Beratung auf C-Level mit. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits erwarten dich.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar.
• Einschlägige Berufserfahrung in Corporate Controlling oder Unternehmenssteuerung.
• Erfahrung in der Beratung auf Führungsebene und strategischen Entwicklungen.

Aufgaben

• Leitung und Durchführung von Beratungsprojekten im Performance Management.
• Optimierung von Kosten- und Profitabilitätsstrukturen.
• Entwicklung und Einführung moderner Steuerungs- und Planungsprozesse.

Kenntnisse

Beratung auf Führungsebene

Kosten- und Profitabilitätsstrukturen

Entwicklung neuer Technologien

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften

Betriebswirtschaftslehre

Wirtschaftsingenieurwesen

Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.

In einer dynamischen und sich ständig verändernden Unternehmenswelt bieten wir dir die Möglichkeit, unsere Kunden bei der Optimierung ihrer Steuerungsmodelle und -prozesse zu unterstützen. Als(Senior) Manager (m/w/d) im PerformanceManagement übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Beratung unserer Kunden in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Planung, Reporting und Konsolidierung. Dabei entwickelst du gemeinsam mit Führungskräften auf C-Level maßgeschneiderte Lösungen, um Steuerungs- und Planungsprozesse zu optimieren und Cost & Profitability Management zu verbessern.

Was Dich erwartet

• Eigenverantwortliche Leitung und Durchführung von Beratungsprojekten mit Fokus auf Unternehmenssteuerung, Planung, Reporting oder Konsolidierung

• Strategische Beratung zur Optimierung von Kosten- und Profitabilitätsstrukturen, um Effizienz und nachhaltiges Wachstum sicherzustellen

• Entwicklung und Einführung moderner Steuerungs- und Planungsprozesse sowie innovativer Konsolidierungsstrategien

• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften auf C-Level, um deren strategische Ziele zu erreichen und innovative Lösungen zu gestalten

• Führung und Coaching von Beraterteams sowie Sicherstellung der Qualität und Effektivität der Projekte

Was wir uns wünschen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang

• Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Corporate Controlling, Unternehmenssteuerung, Planung oder Konsolidierung, idealerweise mit nachweisbarer Expertise in mehreren dieser Felder

• Erfahrung in der Beratung auf Führungsebene und in der Entwicklung sowie Umsetzung strategischer Steuerungsmodelle

• Ein gutes Gespür für neue Technologien und ihre Anwendung in zukunftsweisenden Performance-Management-Lösungen

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits:

Aus- und Weiterbildung

SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.

Events

Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen

Prämien

Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation

Ausstattung

Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter

Firmenwagen

Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad

Zuwendungen

Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Dein Ansprechpartner

Yasemin Sarayli

Senior Recruiter

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[e-mail]

• Ansprechpartner: Yasemin Sarayli
• Practice: Corporate Finance, Steering & Compliance (Finance)
• Berufserfahrung: Professionals
• Bereich: Business Consulting