(Senior-) Manager (m/w/d) Krankenhausberatung

Oberender AG; München; Vor Ort; EUR 120.000 - 180.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flache Hierarchien

Interdisziplinäres Team

Fortbildung und Entwicklung

Sichere Perspektiven

Team-Events

Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenkasse

Zusammenfassung

Oberender AG sucht erfahrene Fach- und Führungskräfte zur Steuerung von Strategie- und Transformationsprozessen im Gesundheitswesen. Sie arbeiten eng mit Geschäftsführungen zusammen, entwickeln Standortstrategien und integrieren ambulante Angebote.

Es erwartet Sie ein interdisziplinäres Team, flache Hierarchien und spannende Gestaltungsprojekte in der Gesundheitsbranche mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Veränderungen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in Beratung und/oder Management von Krankenhäusern bzw. im Gesundheitswesen mit wirtschaftlicher Verantwortung.
• Fundierte Kenntnisse der Strukturen, Finanzierungsmechanismen und regulatorischen Rahmenbedingungen.
• Nachweisliche Erfolge in Change-, Restrukturierungs- und Organisationsentwicklungsprozessen.

Aufgaben

• Steuerung und Leitung komplexer Strategie- und Transformationsprozesse in Gesundheitseinrichtungen – von der Konzeption bis zur Umsetzung – in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen und Gesellschaftern
• Entwicklung nachhaltiger Medizin- und Standortstrategien
• Strategischer Ausbau und Integration ambulanter Angebote
• Steigerung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit
• Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisation
• Umsetzungsbegleitung komplexer Transformationsprozesse
• Integration einzelner Häuser in ein zukunftsorientiertes Gesamtkonzept
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung interdisziplinärer Projektteams
• Aufbau und Pflege von Netzwerken, Business Development/Akquise

Kenntnisse

Beratung im Gesundheitswesen

Strategische Führung

Change Management

Projektleitung

Netzwerkaufbau

Akquise

Reisebereitschaft

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens!

Wir sind mehr als nur ein Beratungsunternehmen – wir sind ein starkes Team aus über 60 Expert:innen aus unterschiedlichen Bereichen. Gemeinsam unterstützen wir Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen dabei, aktuelle Herausforderungen zu meistern und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Was auf Sie wartet

• Steuerung und Leitung komplexer Strategie- und Transformationsprozesse in Gesundheitseinrichtungen – von der Konzeption bis zur Umsetzung – in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen und Gesellschaftern
• Entwicklung nachhaltiger Medizin- und Standortstrategien
• Strategischer Ausbau und Integration ambulanter Angebote
• Steigerung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit
• Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisation
• Umsetzungsbegleitung komplexer Transformationsprozesse
• Integration einzelner Häuser in ein zukunftsorientiertes Gesamtkonzept unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Tragfähigkeit und regionaler Versorgungsstrukturen
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung interdisziplinärer Projektteams
• Aufbau und Pflege von Netzwerken, Business Development/Akquise

Was Sie mitbringen

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und/oder im Management von Krankenhäusern bzw. in ökonomischer und strategischer Verantwortung im Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse der Strukturen, Finanzierungsmechanismen und regulatorischen Rahmenbedingungen im stationären und ambulanten Sektor
• Nachweisbare Erfolge in Change-, Restrukturierungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung
• Hohe soziale Kompetenz sowie überzeugendes und verbindliches Auftreten auf Führungsebene
• Kommunikations- und Netzwerkstärke mit Akquisepotenzial
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Reisebereitschaft

Was wir Ihnen bieten

• Ein hochprofessionelles, interdisziplinäres Beratungsteam mit flachen Hierarchien
• Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung innovativer Konzepte für den Kliniksektor
• Eine klare Mission - gemeinsam gestalten wir Veränderungen mit Verantwortung und Leidenschaft
• Gezielte Förderung Ihrer Talente - Fortbildungsmaßnahmen und individuell abgestimmte Programme entwickeln Sie fachlich und persönlich weiter
• Sichere berufliche Perspektiven – Oberender ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen, das fest in der Gesundheitsbranche verankert ist
• Teamgeist, der verbindet - mit engagierten Kolleg:innen meistern Sie Herausforderungen, teilen Wissen und entwickeln gemeinsam neue Ideen
• Gemeinsame Erlebnisse - durch unterschiedliche Austauschformate, regelmäßige Teamtreffen und jährliche Events fördern wir ein starkes Miteinander
• Work-Life-Balance - Flexible Lösungen ermöglichen es Ihnen, berufliche Ziele mit Ihrem Privatleben in Einklang zu bringen
• Gesundheit und Sicherheit - von einer betrieblichen Altersvorsorge bis zur betrieblichen Krankenkasse - das Wohlergehen unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig

Was uns besonders macht? Unsere Werte: Offenheit, Vertrauen und Verantwortung. Bei uns zählt jede Meinung, jede Idee und jeder Beitrag. Wir setzen auf eine Kultur des direkten Austauschs, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander.

Vielfalt, Teamgeist und Innovationskraft

treiben uns an. Gemeinsam entwickeln wir kreative Lösungen, die wirklich etwas bewegen.